Röportaj Kariyer Özlem ve Planları Hakkında Sorular

Yeni bir iş için görüşme yaparken, işe alım uzmanları genellikle projenin öngörülen kariyer yolunuza göre iyi bir uyum sağlayıp sağlamayacağını anlamaya çalışacaklardır. Belirli bir pozisyonun kariyer planınızla nasıl uyuştuğu hakkında sorularınız olabilir. Bu tür bir soru da işe alınan bir kişiye, şirkette uzun süre kalmayı planlıp bırakmamayı veya çabucak geçmeyi umduğunuz konusunda yardımcı olacaktır.

Kariyeriniz Üzerine Röportaj Soruları Nasıl Yanıt Verebilir?

Görüşmeyi yapan kişi neden bu sektöre neden ilgilendiğinizi veya neden bu bilgileri çıkartmak için şirkette çalışmak istediğinizi sorabilir veya "Bu iş nasıl bir yere giriyor?" Gibi doğrudan bir soru sorabilir. kariyer planınızla birlikte mi? " Bu sorunun dile getirilebileceği diğer yollar şunlardır:

• Kendinizi nereden 5 yıl sonra görüyorsunuz?
• Geleceğin hedefleriniz neler?
• Bir sonraki işinizde ne arıyorsun?

Yine, mülakat görevlinizin bu soruyla başlıca amacı, sizin için iyi olup olmadığınızı belirlemektir - uzun vadeli kariyer stratejiniz göz önüne alındığında bu iş mantıklı mı? Makul bir süre dolaşıp durur musunuz? Hırslarınız makul ve şirket / endüstri ile uyumlu mudur? Cevabınızı buna göre geliştirin.

İşi Niçin İstiyorsunuz

Görüşmeden önce, kariyer hedeflerinizi düşünün. Belirli bir kariyer hedefiniz olmasa bile, ilgilendiğiniz bir endüstriniz veya geliştirmeyi umduğunuz bir dizi beceriniz olabilir. Ardından, iş ilanını tekrar oku ve işin gereklilikleri ve sorumluluklarının sizi bu hedeflere hazırlayacağını düşün. Röportaj yaptığınız işten size ilgisini çekenler için güçlü bir vaka oluşturmalı ve gelecekteki özlemlerini de belirtmelidir.

Bu işi kariyer yolunda daha üst düzey bir iş için atılım olarak kullanıyorsanız, cevabınızı nasıl şekillendirdiğinize dikkat edin. İlk işi yapmak için zaman aralığınızın bu role bir değer katmanız için yeterli olduğundan emin olun. Çoğu iş için genelde 3-5 yıl mantıklı olacaktır.

Kaçınılması Gerekenler

Bu tür bir soru, dikkatli değillerse, adaylar için potansiyel tuzaklar oluşturuyor.

İşveren, genellikle işi yapmak için iyi nitelikli ve motive olmuş bir adayı istediğinden, maaş, yer ve hatta şirketi vurgulayan cevaplardan kaçının. Kariyerinize odaklanın - şimdi aile ya da kişisel yaşamınızla ilgili hırsları paylaşmanın zamanı değil.

Belki de kesin kariyer planlarınızdan emin değilsiniz (kariyer hedeflerinin ayarlanmasına yönelik bu adım adım rehber, yardımcı olabilir!). Bu, bir cevabı zorlu hale getirebilir.Durum böyle ise, kariyerinizin bir parçası olarak kullanmayı umduğunuz becerilere odaklanın.

En İyi Yanıt Örnekleri

• Yazı yazımı, medya ilişkileri, etkinlik planlama becerileri ve halkla ilişkiler uzmanlığımı sağlık alanında bir konuma aktarmanın bir yolunu arıyorum. Sağlık sektöründeki eğilimlerden etkileniyorum ve tıpta bir aile geçmişi var, bu yüzden bir hastane için çalışma ihtimali bana çok çekici geliyor. Sonuç olarak, bir hastanede bir iletişim operasyonunu yönetmekle ilgileniyorum, ancak bunu, becerilerimi daha da geliştirdikten sonra birkaç yıl yolda buluyorum.
• Ben her zaman satışları severdim ve yeni müşterilere iniş yapmak ve arkadaşlarımla rekabet etmek heyecanında başarılı oldum. Yeni müşteri arayışındayken mevcut büyük müşterilerle olan ilişkilerimi geliştirmeme fırsat tanıyan konumunuz caziptir. Yakın gelecekte satışlarda kalmak istiyorum. Amacım, tatmin edici müşterileri için güçlü bir sicile sahip bir ürün uzmanı olarak tanınan, personelinizdeki önde gelen hesap yöneticilerinden biri olmaktır.
• Geçmiş tecrübelerimden gördüğünüz gibi, son üç yıl lisansüstü okuldan bu yana genel müdür olarak geçirdim. Bu süre zarfında işe alım çalışmalarımdan en iyi şekilde yararlandım, bu nedenle iş arenasında sizin gibi büyük bir işe alım operasyonu olan bir şirkette uzmanlaşmak için arıyorum. Sonuçta, muhtemelen yolculuğumun 3 - 5 yıl altında, büyük bir şirkette bir işe alım operasyonunu yönlendirmek isterim, elimden geleni beğendim, örneğin adaylarla görüşme gibi.

Daha Çok İş Görüşmesi Sorusu ve Cevapları

Röportaj Soruları ve Cevapları
Tipik iş görüşmesi soruları ve örnek cevaplar.

İsteğe Röportaj Soruları
Röportaj yapanlara istihdam için adaylar için sorular.