Mesleği Pazarlama Müdürü

Bir pazarlama yöneticisinin iş tanımlaması, bir pazarlama yöneticisinin iş tanımı hakkında kısa bir form olup. İş şartnamesi, belirli bir işi başarılı bir şekilde yapacak herhangi bir aday için gerekli olduğuna inandığınız bilgi, eğitim, deneyim, beceri ve yetenekleri tanımlar.

İş özellikleri, yaratılacak yararlı bir belgedir. Onları meslek ilanlarıyla ve tam meslek açıklaman yerine web sitende kullanabilirsiniz.

Kuruluşunuzdaki belirli bir işe başlamayı tanımlamak için iş özelliklerini meslektaşlarınıza ve arkadaşlarınıza e-postayla gönderebilirsiniz.

İş şartnamesi, iş adaylarınızın kuruluşunuzdaki belirli bir iş başvurusunda bulunmaya uygun olup olmadıklarını analiz etmesine yardımcı olur. Ayrıca belirli bir iş için en uygun adayı seçmenize de yardımcı olur.

Bu örnek iş spesifikasyonunda, pazarlama departmanının yöneticisinin rolü açıkça tanımlanmıştır. Bu örnek, kuruluşunuzdaki herhangi bir yönetim rolü için bir iş belirtimi hakkında belirli fikirler de sağladığını göreceksiniz.

Pazarlama Müdürü

için İş Tanımı Pazarlama yöneticisi, pazarlama departmanının genel yönetiminden sorumludur. Aşağıdaki şartlar (iş özellikleri), iş analizi ile belirlendi ve pazarlama yöneticisi rolündeki başarı için iş tanımından türetildi.

Pazarlama yöneticisi pozisyonu için başarılı aday bu niteliklere sahip olacaktır.

Deneyim: Pazarlama Müdürü:

• Pazarlamada giderek daha sorumlu olan 10 yıllık süreçte, tercihen iki farklı firmada benzer bir endüstride.
• Yedi kişilik profesyonel bir pazarlama personelini denetleyen ve yöneten deneyimler.

Eğitim: Pazarlama Müdürü:

• Pazarlama lisans derecesi veya ilgili bir alan gereklidir.
• İşletme veya Pazarlama Yüksek Lisansları tercih etti.

Gerekli Yetenekler, Bilgi ve Nitelikler: Pazarlama Müdürü

Bunlar, pazarlama yöneticisi olarak seçilen bireyin en önemli nitelikleridir.

• Güçlü etkili iletişim cihazı.
• Çok gelişmiş, gösteri ekip çalışması becerileri.
• Çeşitli yaratıcı çalışanların geniş bir ekibinin çabalarını koordine etme yeteneği.
• Verimliliği artırma ve yöntemleri, yaklaşımları ve bölüm katkılarını sürekli geliştirmeyi ispatladı. Sürekli öğrenmeye bağlılık.
• Facebook, Twitter ve şirket sosyal yardımlarında önemli olan diğer sosyal medya organlarında gösterilen bir sicili bulunan internet ve sosyal medya stratejisinde uzman.
• Müşterilerle sohbet, müşteri evanjelizi ve müşteri odaklı ürün geliştirmede ve sosyal destekte etkinliği ispatladı.
• Büyük resmi görme ve şirket genelinde yararlı öneri ve öneriler sunma becerisini kanıtladı.
• Sürekli değişim ortamında liderlik yeteneği.
• Esnek, çalışanların güçlendirici çalışma ortamında, aynı seviyede pazarlama personeli olmadan küçük ve orta ölçekli bir şirkette çalıştıklarını deneyim. Yapılandırılmış, bölümlendirilmiş veya büyük şirket deneyimi burada çalışmaz.
• PR, yazılı iletişim, web sitesi geliştirme, pazar araştırması, ürün ambalajı, ürünlerin Microsoft yazılım paketi, görsel iletişim yazılımı ürünleri ve yaratıcı hizmetler de dahil olmak üzere pazarlama ticaretinin araçları ile olan aşinalık ve beceri.
• Ürün ekiplerine potansiyel pazarlar, arzu edilen ürün özellikleri, pazara sürmek için en iyi uygulamalar ve ulaştırma ve ürün satışlarının başarısını ölçmek konusunda danışmanlık yapmaktaydılar.
• Harici Halkla İlişkiler ve iletişim danışmanlığı firmaları ve müteahhitleri tecrübe etme deneyimi.
• Küresel pazardaki deneyim bir artı. Küresel pazarlama takımlarını veya acentelerini yönetmek bir artı.

İş Gereksinimlerinin Üst Düzey Genel Görünümü: Pazarlama Müdürü:

Seçilen pazarlama yöneticisi, bu alanların her birinde etkili bir şekilde performans göstermelidir:

• Yeni ürün fırsatlarını araştırıp değerlendirirken, potansiyel ürünler için talep ve müşteri ihtiyaçlar ve anlayışlar.
• Genel pazarlama stratejisi ve mevcut ürünler için planların uygulanması.
• Peşin olarak hazırlanmış bir ticari vaka veya strateji bulunmayan bir ürünün üretilmesinden önce potansiyel pazarların uygulanabilirliğinin belirlenmesinde finansman ve ürün geliştirmeye ortak olunuz.
• Yeni ürün geliştirmeyi yönetmek için ürün geliştirme takımlarıyla birlikte çalışmak.
• Yeni ürünlerin lansman kampanyalarını yönetmek.
• Ürünler için dağıtım kanallarını yönetmek.
• Şirket web sitesi, yazılı iletişim ve reklamcılık da dahil olmak üzere etkili, markalı pazarlama iletişimi sağlamak.
• Medya ve pazarlama personelini ve dış PR ajanslarını yönetmek.
• Satış kampanyalarının etkinliğine katkıları da dahil olmak üzere tüm pazarlama çabalarının etkinliğinin analizi.

Pazarlama yöneticisinin, ürün ve pazarları belirleme, satış stratejileri ve yaklaşımları önermede ve tüm çabaların sonuçlarını ölçmede şirketin etkililiğine büyük katkıda bulunması bekleniyor.