Video: İnsülin Pompasıyla Yaşayan Afra Yardım Bekliyor .... 2025
Şu anda ciddi hastalık veya yaralanma nedeniyle işten uzun süreli sakatlık (LTD) yardımları alıyorsanız, herhangi bir noktada çalışıp çalışamayacağınızı merak ediyor olabilirsiniz? İyi bir tıbbi bakım ve yeterli kurtarma süresi ile, kesinlikle yarı zamanlı çalışmaya geri dönmek kesinlikle mümkündür. Bununla birlikte, uzmanların çoğu, uzun vadeli sakatlık halindeyken çalışmaya derhal başlanmasının önerilmediğini bildirir; bu, yardımlarınızı tehlikeye atabilir.
Bu özellikle, yasal bir anlaşmayı bekliyorsanız veya önceki ücretlerinize neredeyse eşit özürlü yardımları elde etmek için özellikle geçerlidir. Ancak, uzun süreli sakatlık yaşarken biraz kazançlı çalışma ve kazanma yolları vardır.
LTD Politikanızın Özelliklerini Kontrol Edin
Bazı uzun vadeli sakatlık planları, yardım alırken çalışmayı yasaklamaktadır ve ayrıca gerçek sakatlığın politika koşulları altında olduğunu tanımlamaktadır. Uzun süreli sakatlık planları, bir tıbbi durumun bir sonucu olarak kendi özel işlerinin "önemli ve maddi yükümlülüklerini" yerine getiremedikleri takdirde, üyeleri yardıma hak kazandıran mesleki bir maddeyi içerebilir. Buna "kendi mesleği" veya OCC denir. Diğer uzun vadeli sakatlık planları, "herhangi bir meslek" veya ACC şartlarını içerir; bu da üye herhangi bir işin görevlerini yerine getiremez demektir.
LTD politikanızın özet plan belgelerini okuyun. Uzun süreli sakatlık planında OCC şartları varsa, sağlık durumundan etkilenmeyen hafif görev görevlerini mantıklı bir şekilde yerine getirebilir, dolayısıyla bir hobi işi veya yarı zamanlı iş söz konusu değildir.
LTD planının gerçekleştirilebilecek iş türlerini (örneğin el emeği) ve çalışma saatlerini ve kazançlarını ayda belirli bir miktarda sınırlayabileceğini daha da unutmayın. Önemli bir husus, eğer Sosyal Güvenlik Engelliliği haklarını kullanmaya çalışıyorsanız, herhangi bir iş türünün veya diğer çalışma düzenlemelerinin önerilmemesi.
Doktorunuzun Onayını Çalıştırın
Herhangi bir işi ya da iş fırsatlarını düşünmeden önce, herhangi bir doğanın görevlerini yerine getirmeniz gerekecektir, tıbbi ekibinizin desteğini ve onayını aramak çok önemlidir. Bunun birkaç nedeni var. Öncelikle, çalışırken yapacağınız iş türünü gözden geçirdiğinizden emin olun, bunlar hafif olanlar ya da oturuyor olsanız bile. Bu, vücudunuza zarar vermeden çalışmanız gereken değişiklikleri belirlemenize yardımcı olabilir. İkincisi, doktorunuz işe dönme hedeflerinizi destekleyecek, böylece hazır olduğunuzda bunu yapmak için doğru tıbbi dokümantasyona sahip olabilirsiniz.Son olarak, iyileşme döneminiz boyunca, uzun süreli özürlülük sigortanızın şartlarına uymak için doktorunuz tarafından izlenmeye devam etmek isteyeceksiniz.
Avukatınızla konuşun
Uzun vadeli sakatlık yardımı almaya veya almayı umduğunuz sürece herhangi bir iş yapmadan önce nitelikli bir avukatla konuşmak iyi bir fikirdir. Bu avukat, işyerinde yaralanan kişilere yardımcı olmak konusunda güçlü bir geçmişe sahip olmalıdır. Çoğu zaman, avukatlar yasal haklarınızın korunmasını sağlamak için sağlık hizmeti sunucularıyla koordinasyonda bulunacaklardır. Bir avukat, kazandığınız gelir miktarı ile ilgili limitler de dahil olmak üzere, LTD politikanızın şartlarını daha iyi anlamanıza yardımcı olabilir.
Örneğin, poliçe ödemelerinin değerinin en az% 80'ini elde ediyorsanız, poliçe geçersiz hale gelebilir. Diğer politikalar, işe geri dönme teşvikini içerebilir ve bu da plan üyelerinin tam kazançlarını kazanmalarını ve aynı zamanda önceki kazançlarının yüzde 100'ünü elde etmelerini sağlar. Kesinlikle, bir çalışanların menfaatleri tüketici olarak haklarınızı koruyacağınızdan ve bu karardan en iyi şekilde yararlandığınızdan emin olmak istersiniz. Çalışanlar bu kazanımları azaltabilir veya ortadan kaldırabileceğinden, işçi tazminat sigortası ve bakımı altındaysanız hak ve sorumluluklarınızı da göz önünde bulundurun.
Kariyerinizi Dikkatle Seçin
Hayatınızın bir sonraki bölümünü, en azından kısmen işin bir sonucu olarak özürlü bir kişi olarak geçirirken, gelecekteki bir mesleği dikkatle seçmek isteyeceksiniz.
Kalıcı olarak özürlü olmanıza veya fiziksel ve zihinsel refahınızla çatışan görevlerden kaçının. Sahip olduğunuz yetenek ve becerilere bağlı kalın, bu daha fazla yaralanmanıza neden olmaz.
Başvuranlar - Özürlü Amerikalılar Yasası (ADA)

ÖZürlüler Yasası (ADA), başvuranları istihdam, makul konaklama ve işverenlerin soramayacağı şeyleri etkiler.
Uzun Vadeli Bakım ve Uzun Vadeli Özürlülük Anlayışı

Düşünülürse, eğer uzun süreli hastalık veya sakatlık kazanırsanız akrabalarınızın bakım için ödeme yapmasını istersiniz? Uzun süreli bakım sigortası hakkında bilmeniz gerekenler
Uzun Dönemli Bakım Sigortası Maliyeti Ne Kadar?

Sorunlu sorular ve ne zaman kapsama alınacağını içeren Uzun Dönemli Bakım Sigortası (LTC) Maliyeti ve İpuçları İyi LTC Sigortası Satın Alma Ücreti ve İpuçları.