Çekirdek (ve Çekirdek Olmayan) İş Outsourcing

Bir işin büyüklüğü ya da bulunduğu alan ne olursa olsun, dış kaynak kullanımının kritik bir kuralı bir firmanın "çekirdek işlevlerinden" birini dış kaynak kullanmayın. Bu kural neredeyse evrensel olarak dış kaynak uzmanları tarafından kararlaştırılmış olsa da (işyerinden bağımsız olarak), "çekirdek" in çalışmayla ilişkili olarak tanımı, dış kaynak kullanımı uzmanları arasında oldukça değişir.

Çekirdek ve Sigara Temel İş Fonksiyonları

Terimin en geniş anlamıyla, çekirdek işlevler, firmanızın ve şirketinizin gelir akışında en kritik olanın en önemli işlevleridir.

Bazı durumlarda, çekirdek işlevler yasalarla tanımlanabilir, ancak çoğu durumda, hangi işlevlerin işletme faaliyetlerinin özünde olduğunu belirlemek tek tek firmalara aittir. Aynı şekilde, çekirdek olmayan fonksiyonlar işe en düşük değer olan ve en kapsamlı olanlardır. Farklı endüstrilerde farklı tanımlar olmakla birlikte, bu basit ifadenin bir iş planına çevirilmesi çok karmaşık bir süreçtir. Çekirdekten bağımsız olanları çekirdekten ayıran şeyleri kabul eden az sayıda firma (hatta benzer görünüyor).

Core-Non-Core Fonksiyonlarına Bir Örnek

Core ve non-core arasındaki pratik farklılıkları daha iyi anlamak için, bu kuralın Legal outsourcing (LPO) 'da nasıl uygulandığını göz önünde bulundurun. LPO, lisanslı ve düzenlenmiş bir meslek olduğu için eşsizdir. Hukukun uygulanması olarak görülen işlevler, bir avukat dışında başka herhangi biri için gerçekleştirmek yasaktır. Bunlar genellikle bir hukuk firmasının temel işlevleri olarak kabul edilen işlevlerdir.

Bununla birlikte, bir hukuk firması, önemli gelir kaynakları oluşturabilir ve uzman avukatlara ihtiyaç duymasına rağmen, hukuk uygulamalarının çok özel alanlarını dış kaynaklı olarak seçebilir. Genellikle, dışarıdan kaynaklanan tartışma, "hukukun uygulanması" özel yasal tanımının dışında kalan işlevlerle ilgilidir. Yasanın uygulanması, temsil sırasında ortaya çıkan açıkça tanımlanmış bir işlev kümesini sıklıkla tanımlayan bir dizedir (ücret karşılığında) mahkemelerde. Bununla birlikte, bir hukuk firması (veya bir şirketin hukuk departmanı) içindeki işin çoğunluğu aslında mahkemede harcanan zaman değildir. Telefonlara cevap verme, e-postaları dağıtma ve genel büro evraklarını tamamlama (her tür endüstri veya ofiste yapılan idari işin aynısı) esas dışı iş olarak kabul edilir. Yasal bir şablonun doldurulmasını gerektiren çok basit bir sözleşme bile olsa, genellikle bir avukata ihtiyaç duyulmaz (nihai ürünü incelemek dışında). Bununla birlikte, her firmanın, hangi şartlar altında bir avukat tarafından şablondan yazılabileceği ve avukat tarafından elle hazırlanması gerektiği durumlarda, biraz farklı bir fikri vardır.Fark (her bir hukuk firması ya da hukuk departmanı tarafından öngörülen şekilde) firmanın ne kadar çekirdek olduğunu ve ne kadar çekirdek olmadığını etkiler.

Sonuçta, hangi görevlerin ve işlevlerin dış kaynaklı olacağı konusunda karar vermeden önce, işletmenizin hangi işlevlerinin çekirdek olduğunu ve hangilerinin esas teşkil etmediğini net bir şekilde tanımlamak üzerine önceden düşünülmelidir. Yasal örneğin gösterdiği gibi, evrensel bir doğru ya da yanlış, departmanlar ve VIP'ler arasında firmanızın işlemleri hakkında sadece bir iç anlayış var.