Kolejden Sonra İlk İş için Nasıl Müzakere Edilir

Maaş görüşmelerini düşünürken, bir işi kabul etmeden önce en iyi anlaşmayı bir işverene yapmanızın neyi bilmek önemlidir. Üniversiteden sadece mezun olan bir öğrenci olarak, işiniz olduğunu ve şirketin elinden gelen en iyi ücreti size sunacağını bildiğinizden mutlu olduğunuzu düşünüyor olabilirsiniz. Yanlış!

Neden Müzakere Etmelisiniz

Müzakere masrafları korkutucu görünebilir ve üniversiteden yeni mezun olarak müzakere gücünüzün olmadığını hissedebilirsiniz.

Gerçek şu ki, maaş müzakere aşamasında bile işveren sizi ve bir işletme durumunda iletişim kurma ve uzlaşmayı değerlendiriyor. Üniversite eğitiminizin değerini son dört yılda edindiğiniz deneyimle birlikte iletmek isteyeceksiniz. Üniversitedeyken liderlik konumlarınızı, tamamladığınız herhangi bir araştırma, staj ya da topluluk hizmeti projeleri ile birlikte düşünmeye dikkat edin.

İlk Adım

Yapmak istediğiniz ilk şey, aynı yerde benzer işler için gidiş oranını değerlendirmektir. Mesleki Outlook El Kitabı gibi kaynaklar, her bir iş türünün ortalama ücreti ve işin gerektirdiği ve gerekli eğitim türüne ilişkin bilgiler sağlayabilir. Sonra, kendinizi ve masaya ne getirdiğinizi değerlendirmek isteyeceksiniz. Staj yaptın mı? Üniversitede ne yaptın?

Kurs, kulüp ya da spor katılımı ile güçlü liderlik becerileriniz var mı? Bir işveren, önceki tecrübelerinizin bütününü değerlendirirken, bunların hepsini sayabiliriz.

Sağlık, Diş ve Diğer Faydalar

Maaş müzakeresi sırasında yarar paketi dikkate alınması da önemlidir.

Yararlar masraflı olabilir ve eğer işveren, sağlık ve dişhekimi yardımlarından iyi bir yüzdesini alırsa, emeklilik maçı, mesleki gelişiminize yardımcı olmak için eğitim yardımı, artı yeterli sayıda hasta ve tatil zamanı veriyorsa bunları değerlendirirken göz önüne almalısınız. Asgari ücret.

Devam Eden Müzakereler

Maaş görüşmeleri bir defalık bir anlaşma değildir. Ayrıca, şirketin beklentilerinin en başından beri neler olduğunu belirlemek ve kuruluş içinde zamanla nasıl büyüyeceğiniz konusunda açık bir tartışma yapmak isteyeceksiniz. Sen yıllık olarak değerlendirilecek misin ve iyi bir iş yaparsan maaş artışı veya ikramiye var mı?

Fiyatınıza nasıl ad verebilirsiniz

Maaş müzakere ederken muhtemelen istediğiniz her şeyi almazsınız, bu nedenle, elde etmek istediğiniz tutarı, eşit oranda çıkma umuduyla% 10 ila 15 artırmanız önemlidir. İşverenden bir teklif aldığınızda, teklifin pazarlık konusu olup olmadığını işverene sormaya özen gösterin.Asla bir iş teklifini kabul etmeyin, işverene bunu düşünmek istediğinizi bildirin ve ne kadar çabuk duymak istediklerini sorun. Birkaç gün genellikle herhangi bir iş teklifinde düşünmek için oldukça fazla zaman harcıyor. Ayrıca, nihai bir karar vermeden önce teklifi yazılı olarak aldığınızdan emin olun.

Bir iş teklifini kabul ettiğinizde, teknik açıdan piyasadan uzaktasınız. Başka bir işverenle görüşmeler yapıyorsanız, başka bir teklifi kabul ettiğinizden ve zamanlarından dolayı onlara teşekkür ettiğinizden emin olun.

En İyiyi Alma

Görüşmelerin sonunda iki tarafın da müzakerelerin kazan-kazan durumu ile sonuçlandığını hissetmesini istersiniz. Müzakere ettiğiniz şey hakkında iyi hissetmek istiyorsanız veya kendinize karşı hissetmekten kendinizi alırsınız; ama aynı zamanda işverenin adil bir ücret karşılığında mükemmel bir çalışan bulabildiklerini ve müzakerelerin her iki tarafın da fayda sağladığını hissetmelerini istiyorsunuz.