ŞIrketinizi - Kanada'da Kuruluş

Kuruluş prosedürlerinin ana hatları, Kanada'da yeni bir şirket kuran kişiler içindir. "Kuruluş belgesi alındıktan sonra yapılması gereken sonraki adımlar neler?" Sorusuna cevaplar. "Bir şirket kurmak ve kayıt altına almak için atılacak adımların ana hatları için, İşinizi Kanada'ya Nasıl Ekleyeceğinize bakın.

1. Bir kurumsal dakikalık kitap satın alın.

Kuruluş kanalı'nı aldıktan sonra, kanunla belirli kurumsal kayıtların muhafaza edilmesini ve kurum kayıt ofisinizde tutulmasını gerektirdiğinden, kurumsal dakikalık bir kitap tutmaya başlamanız gerekir.

Şirketinizi kaydettirmek için hazırladığınız tüm belgelerin bir kopyasının yanı sıra, dakikalık defterinize aşağıdakiler gibi belgeler dahildir:

• Bir yönetici kaydı
• Bir üye kaydı
• A menkul kıymetler kaydı
• Tüm kurumsal tüzükler
• Tüm şirket toplantılarının tutanakları
• Hükümete açılan herhangi bir formun kopyası

Kurumsal dakika defteriniz tüm şirketin belgelerine bir referans sağlar ve şirketin tüm işlerinin bir kaydını sağlarken, basit bir bağlayıcı kullansanız da, bunun hem eksiksiz, hem de iyi organize olması önemlidir veya kurumsal dakikalık kitabınızı bir profesyonelce hazırlayıp muhafaza ettirin.

2. Şirket mühürü satın alın.

Asla şirket mühürüne sahip olmak için hiçbir yasal gereklilik olmamasına rağmen, birçok şirket hala şirketin adını yasal belgeler üzerinde kabartmak için bir tane satın alıyor ve kullanıyor. Ayrıca birçok bankanın şirketinizin onlarla resmen imzaladığı tüm anlaşmalara sahip olmaya devam etmesi konusunda ısrarcı olabilirsiniz.

Dolayısıyla gelecekteki sorunlarını gidermek için kurumsal mühür satın almak en iyisidir.

3. Şirket tüzüğünü, organizasyonel dakikaları ve ihraç paylarını tamamlayın.

Artık kuruluşunuz kuruldu, organize edilmesi gerekiyor. Kurumun organizasyonu kurumsal dakikalık kitapta belgelenecektir.

Şirket yönetmelikleri, şirketin kendisini nasıl yöneteceğini gösteren bir dizi düzenlemedir.

Örneğin, memurların hak ve yükümlülükleri gibi şeyler, yönetmeliklerle belirlenecektir.

Şirketin başlangıçtaki organizasyonu, şirketin yöneticileri veya hissedarları veya tüm yöneticiler veya hissedarlar tarafından imzalanan yazılı kararlarla yapılan bir toplantıyla gerçekleştirilecektir. Yazılı kararlarla veya bu ilk toplantıda şunları yapacaksınız:

• Kuruluş belgelerini resmi olarak onaylayıp kabul et Kurumsal tüzüğü resmi olarak onaylayıp onaylayın;
• Seçici direktörler;
• Şirket görevlilerini atayın;
• Pay sahiplerine hisse çıkarmak;
• Şirketinizi organize etmek için gerekli olan diğer kuruluş kararlarını resmi olarak onaylayın ve kabul edin.

4. Bir şirket banka hesabı oluşturun.

Bir şirket ayrı bir tüzel kişilik olduğundan, kendi banka hesabına sahip olmalıdır. Banka, Ana Sözleşme gibi belirli birleşme belgelerinin kopyalarını isteyecek ve kurumsal bir hesap açmak için belirli bankacılık kararlarının alınmasını isteyebilir. Şirketinizin yetkili imza yetkililerinin tamamının, şirket hesabına girmelerine izin verilmeden önce bankada form doldurmaları gerektiğini unutmayın.

5. Şirketinizin çalışması için gereken diğer tüm izinleri veya lisansları alın.

Kurumunuz ayrı bir tüzel kişilik olduğundan bir kez daha federal hükümetin GST'si, kurumlar vergisi vergi beyannamesi, ithalat / ihracat ve işveren bordrosu kaynak kesinti hesapları için kullandığı kendi İşletme Numarasına ihtiyaç duyacaksınız.

Yeni şirket, il satış vergilerini toplayıp tahsil etme, İşçi Tazminatı Sigortası, İl İşveren Sağlık Vergisi ve diğer eyalet ve / veya belediye ruhsatlarına ilişkin PST'ye kayıt olmanız da gerekebilir.

6. Çalışanlarınızı İşe Alma

Şirketiniz en az bir çalışanı işe alacaksa, Kanada Gelir İdaresi Başkanlığı (Kanada Gelir İdaresi Başkanlığı) ile birlikte kayıt yaptırmanız ve gelir vergisi, İstihdam Sigortası (EI) ve Kanada Emeklilik Planı (CPP) için bordro kesintileri oluşturmanız gerekecektir. adım adım açıklama, bkz. Kanadalı Bordro İndirimi Kılavuzu.). İşe alım sürecinin ayrıntılı bir açıklaması için bkz. Kanada'da Çalışanların Çalıştırılması.

Bütün bunları yaptıktan sonra, yeni şirketiniz iş yapmaya hazırdır. Kuruluş hakkında daha fazla bilgi için bkz .:

Kanada'daki Kuruluş SSS'leri

İl ve Federal Kuruluşlar Arasındaki Fark Nedir?