Bir İş Görüşmesi Sırasında Kendinizi Nasıl Satabilirsiniz?

Röportaj sırasında iyi performans göstermek ne demektir? Doğru geçmişe ve tecrübeye sahip olduğunuzu göstermenin yanı sıra rol ve şirket kültürü için de iyi bir eşleşme olduğunu göstermeniz gerekecek. Bunu bir röportaj elde etmek için iş başvurusunda yaptığınız aynı işin kişiselleştirilmiş bir versiyonu olarak düşünün.

Ancak, görüştüğünüz kişinin listesindeki kutuları işaretlemekten çok daha fazla şey yapmanız gerekiyor - konuştuğunuz kişinin bir teklifte bulunmaktan heyecan duymasını istiyorum.

Bu görüşmecilere kendinizi satmanız, güçlü bir adayın açıkça belli olması anlamına gelir. Sesler çok muazzam? Nasıl başlayacağınız aşağıda.

Sonraki İş Görüşmelerinizde Kendinizi Satışında 4 Olanakta Görüşme

1. Kendinize güvenin.

Röportaj sırasında kendiniz hakkında emin değilseniz, gösterecektir. Görüşme yapanlarla görüştüğünüzde dışarıya güven verebilmek için elinizden gelen her şeyi yapın. Sorulara cevap olarak söylediklerin önemli (daha ayrıntılı bilgi için) olmalı ama nasıl söylediğinizin yanı sıra genel görünümünüz ve kendinizi nasıl taşıyorsunuz anlam taşıyor. Aklınızda bulundurmanız gereken birkaç nokta:

Vücudunuzun diline dikkat edin:

• Sandalyeye düştünüz mü? Kıpırdanmayı? Göz temasından kaçınmak mı? Bu no-no'lar size odaklanmamış, işine ilgisiz veya kendinizden emin görünmenizi sağlayabilir. İyi duruş sergileyin, el salladığınızda göz teması kurun ve konuşmaya karışan bir pozisyonda oturun. Bir sonraki röportaj sırasında takip etmeniz gereken vücut dili ipuçları.

Sözcük seçiminizi izleyin:

• Sinirler sözlü tikler daha da belirginleştirebilir. "Um" ya da "çok beğen" dediğinizden kaçınmaya çalışın ve sizi gelişigüzel hissettiren konuşma desenine uyma zorunluluğunu kaldırın. Kendiniz röportaj yapma soruları uygularken kaydetmek ya da sizinle bir arkadaşlığa sahip olmak bu alışkanlıkları tanımlamanıza yardımcı olabilir. Endüstriye ve röportaja uygun bir kıyafet seçin:
• Röportaj sırasında nelere takılacağına kimse cevap vermiyor. Konuştuğunuz bir şeyi giyin (kaşıntılı bir dikiş varsa veya bir hemline üzerinde çekişmeye devam edin, görüşme yapanlar fark edebilirler), aynı zamanda özel röportaj için uygun bir kıyafet seçin. Bir moda dergisinde, teknik start-up'da ve perakende işteki röportaj için neyin uygun olduğu farklıdır. 2. Yanıtları uygulayın, ancak belirli ve unutulmaz olanları geliştirin.

Genel mülakat soruları karşısında söyleyeceğiniz şeyleri uygulamaya koymak iyidir. Görüşmeliler hazır olmanızı bekler. Ancak, sorular sık ​​görüldüğü için, cevapların olması gerektiği anlamına gelmez! Unutmayın: Röportaj sırasında kendinizi satmak istiyorsanız ve kimse çok amaçlı bir ürün satın almak için istekli değil.Unutulmamayı hedeflemek için, yanıtlarınız görüşmecinin belleğine, hatta bir görüşmeden birkaç gün sonra da sopa uygulayın.

Yanıtlarınızı uygularken şu ipuçlarını aklınızda bulundurun:

Belirli olun:

• Sadece, "Bu projeyle ilgili çalışmam şirket parasını kurtarmıştır. "Görüşmelerecek kişilere ne kadar para ve tasarruf etmek için ne yaptıklarını söyle. Belirsiz cevaplardan kaçının Bir öyküyü anlat:
• Takım çalışması yapan, detay odaklı bir kendini başlatan olduğunu söylemek kolay. Bu sözler iş ilanlarına girer, ancak bunları kendinizle ilgili öykülere çevirmek işinizdir. Bu kaliten kanıtlıyor. Bu yüzden, "Kendime yeni başladım" diyerek, "Teknede geldiğimde, aylık rapor için bir kağıt ve dijital tabanlı iş akışı vardı. Araştırdım ve kağıt bazlı iş akışını kaldırmak yüzde 10 tasarruf sağladı ve aynı zamanda yinelenen işi de kaldırdı. Bulgularımı yürütme ekibine sundum ve sonraki ay dijital olarak sadece yeni bir rutine geçtim. Personel rahatlamıştı ve çevreyi korumaktan mutluluk duyuyoruz. " Kısaca:
• Yanıtlarınıza ramble atmayın. Bir saniyeliğine, düşüncelerinizi dalış yapmaktan daha kısa bir süre dinlemek ve dakikalarca dakikalık konuşmalar yapmak için duraksanız iyi olur. Görüşmenin zamanına saygılı olun ve ipuçlarına dikkat edin. (Görüşmelere katılanlar sıkılmış görünüyorsa muhtemelen - kapanır!). Bu stratejileri izlemek mülayim tepkilerden kaçınmanıza yardımcı olacaktır.

3. Görüşmecilerin ne istediğini bilin ve onlara verin.

Bazı yönlerden görüşmecilerin istediği açıktır: işi iyi yapabilen ve şirkete uyan bir adayım. Ancak bu pozisyonlar, endüstriler ve şirketler arasında değişiklik gösterecektir. İşverenin istek ve ihtiyaçları hakkında fikir edinmek için şirket ve endüstriyi araştırın. Kısa bir süre olmuşsa (örn., Kapak yazdıysanız), iş tanımını analiz edin.

Her zaman düşünün: Şirket için ne yapabilirim? Onların daha fazla widget satmasına, müşteri şikayetlerini daha hızlı çözmesine, bir iş akışını düzleştirmesine veya müşterilerin mutlu olduğundan emin olmalarına yardımcı olur musunuz?

Nasıl yararlı olacağınızı belirleyin, daha sonra mülakat sorunuzun yanıtında açık olduğundan emin olun.

4. Güçlü yanlarınızı sergileyin.

Röportajlar tevazu zamanı değil! Aksine, "XYZ'i yaptım" veya "İşim ABC'ye yardımcı oldu" demek uygun bir an. "Biz" diyerek ve başarılarınızdan bahsettiğinizden emin olma. Bu rahatsız edici bir şekilde övünmek gibi hissediyorsa, başkalarının yorumları açısından başarıları şekillendirmeyi düşünün:

İş arkadaşlarım bana iki yıl boyunca en iyi takım oyuncusu seçtiler.

• Yıllık incelememde, yöneticim organizasyonel yeteneklerime gerçekten minnettar kaldı.
• Aşağıdaki adımları izleyin; görüşmecileri, pozisyona olan güveninize ve uygunluğunuza göre etkilemeye dikkat edin.

Röportaj hakkında daha fazlası:

Röportajınızı Nasıl Kullanıyorsunuz ve İş Alınır? En İyi 10 Röportaj Sorusu ve En İyi Cevap