Röportaj Soru: En Büyük Başarı Nelerdi?

İşyerinde ne yaptınız? En gurur duyduğunuz ve övülmediğiniz nedir? Bir iş görüşmesi sırasında, potansiyel işvereniniz mevcut veya son duruşunuzda yaptıklarınızı ve neyi başaramadığınızı bilmek isteyecektir.

Başarılarınız hakkında bir soru, işvereninizin iş ahlakı ve önceki başarılarınız hakkında daha fazla bilgi edinmesini sağlar. Başarısızlıklarınızla ilgili bir soru, bir işverene iş yerindeki zorluklarla nasıl çalıştıklarınızı gösterir.

Aşağıda, başarılarınız ve başarısızlıklarınızın yanı sıra her bir soru türüne yönelik örnek yanıtlar hakkında mülakat soruları cevaplama ipuçları için okumanızı öneririz.

Başarılarınızla İlgili Röportaj Sorularına Nasıl Yanıt Vereceğiniz

Başarılarınızla ilgili bir soruyu yanıtlarken, kibirli olarak karşılaşmak istemezsiniz, ancak başarılarınızı paylaşmak istersiniz. İş yerindeki en önemli başarılarınızı açıklamak için zaman ayırın.

Bağlantı kurun . Yanıtlamanın en iyi yolu, sizinle görüştüğünüz işle doğrudan ilişkili olan bir şey örneği vermektir. İş ilanı gözden geçirin. Özgeçmişinize eklediklerinizle eşleşen meslek nitelikleri ve becerilerinin bir listesini yapın. Ardından, bu becerilere ve niteliklere sahip olduğunuzu gösteren başarı örneklerini düşünün.

Bu tür bir cevap, başvuruda bulunmakta olduğunuz işte benzer başarılara ulaşmak için gerekenleri aldığınızı gösterecektir.

Örnekler paylaşın . Başarılarınız hakkında sorulduğunda, son görevinizde yaptıklarınızın özel bir örneğini verin. Bu örnek gönderide listelenen iş gereksinimleriyle yakından bağlantılı olmalıdır. Örnekle ilgili bağlamda bulunduğunuzdan emin olun - örneğin, görevin neydi ve ne başarı kazandınız.

Aklınızda birkaç özel örnekle röportaja gelin. Bu, mülakata hazır hissetmenize yardımcı olacaktır.

Değer katmaya odaklanın. Bir başarı örneği seçerken, çalıştığınız şirkete yardımcı olan ve hatta şirkete katma değer katan bir şey seçin. Örneğin, belki bir proje için bütçenizi düşürdünüz veya bir görevi daha verimli hale getirdiniz. Kendinize değil, şirkete odaklanın. Bu, işverene kuruluşları için bir varlık olacağını gösterecektir.

Başarısızlıkla İlgili Sorulara Cevap Verme

İş yerindeki geçmiş başarısızlıklarla ilgili bir soruyu cevaplarken, dürüst olmak istersiniz, ancak işi üstlenemediğinizi göstermek istemezsiniz.

Dürüst ol. Eğer herhangi bir konuda başarısız olsaydınız öyle deyin. Bununla birlikte, hemen hemen hepimiz iş yerinde bir şeylerle ya da başka bir şeyle uğraştık. Cevabınızın dürüst olduğundan emin olmak istiyorsanız, ancak size işi de vermez.

Küçük bir örnek seçin. Bir örnek düşünebilirseniz bunun bir önemi olmadığını doğrulayın. Şirket için felakete neden olan bir şeyde başarısız olduğunuz bir zamana örnek olmayın. Ayrıca, doğrudan başvuruda bulunmakta olduğunuz işle alakalı bir örnek seçme. Örneğin, müşteri hizmetinde bir iş başvurusunda bulunuyorsanız, bir müşteri ile gerçekten olumsuz bir karşılaşmanızın olduğu bir zaman tanımlamayın.

Bir pozitifliğe çevirin. Belirli başarısızlığı açıkladıktan sonra, ondan nası öğrendiğinizi ve / veya sorunu çözdüğünüzü açıklayın. Yol boyunca bazı aksaklıklara rağmen sonunda sonuçta ortaya çıkan bir örneğini paylaşabiliyorsanız, bunu kullanın. Bu şekilde, görüşmeciyi, başarısız olduğunuz izlenimini bırakmayacaksınız. Bunun yerine, zor bir durumu nasıl çevirebileceğinizi göstereceksiniz.

Örneğin, son başvuru tarihi olan bir proje üzerinde çalışıyorsanız, mülakatı yapan kişiye iş yükünü nasıl ayarladığınızı ve zamanlamanın aksine ilerlemeye devam edebileceğinizi açıklayın.

Gelecekte hatanın tekrarlanmamasını sağlamak için yaptıklarınızı da tartışabilirsiniz. Örneğin, bir takım projesini başarıyla yönetemediğinizde, yönetim becerilerinizi geliştirmek için nasıl bir akıl hocasıyla yakın bir şekilde çalıştığınızı ve bir dahaki sefer başarılı bir takım projeniz olduğunu belki de belirtin.

Bu, hatalarınızdan öğrendiğinizi ve aslında yeni beceriler geliştirdiğini gösterecektir.

Başkalarını suçlama. Olumlu tutmaya çalışın ve başkalarını yanlış olan şeylerden dolayı suçlamayın. Suçu bir başkasına devretmek en iyi izlenimi vermez. İşverenler, bir başkasının sizin sorunlarınız için sorumlu tutulduğunu duymak istemez.

Aynı notta, neyin yanlış gittiğinin mazeretini yapma. Bunun yerine, bir dahaki sefer başarısız olmasını önlemek için çözümlerinizi paylaşın. Bu, proaktif, esnek ve planlı şekilde gitmediğinde ilerlemeye istekli olduğunuzu gösterecektir.

Örnek Yanıtlar

"İşyerindeki en büyük başarı neydi? "

• Mevcut işimdeki en büyük başarılarımdan biri ofiste yeni bir yazılım programının kurulumunu ve uygulanmasını sağlıyor. Ofis müdürü olarak, yazılım programını kurulmadan önce hızlı bir şekilde öğrendim ve ardından tüm çalışanlara nasıl kullanılacağını söyleyen bir seminer düzenledim. Beş gün içinde herkes rahat ve kendine güvenerek hissetti. İşverenlerim, bunun işyerinde sahip olduğumuz en pürüzsüz teknolojik geçiş olduğunu söyledi. Bu teknolojik bilgi ve liderlik yeteneğini ofisinize de getirebildiğimi biliyorum.
• Geçtiğimiz yıl, okulumun altıncı sınıfı öğretim programını, özellikle de okur yazarlık müfredatım için revizyon yaptım. Yılın sonunda, öğrencilerin okuma yazma testi puanlarında% 20'lik bir iyileşme gördük. Öğrenciler arasında başarıya ulaşma becerimim, müfredat geliştirmeyi neden sevdiğim bir parçası.

"İşyerindeki en büyük başarısızlığınız neydi?" Sorusu için. "

• İşime ilk beş yıl önce başladım, çok bölümlü bir proje için son başvuru tarihini karşılamaya çabaladım.Ondan sonra, zamanımı yönetmek için yeni bir strateji geliştirdim. Bu yeni stratejiyi uyguladıktan sonra hem bireysel hem de takım projeleri için her projeyle zamanında ya da vaktinden önce başladım. Bence bir grup görevde kalma yeteneği beni ofiste güçlü bir ekip lideri yapacaktır.
• Önümde uzun bir müşteri dizisine sahip olduğumda bir kere yazar kırıldı. Ellerimde büyük bir problemim olduğunu düşündüm. Bunun yerine, serin tuttum ve müşteri hattını yeniden düzenleyerek farklı çalışanlara gittiklerini hızlı bir şekilde kayıt defterini düzelttim. Ayaklarım üzerinde düşünme ve stres beni rahatsız etmeme yeteneğim bana "ayın çalışanı" ödülünün kazanılmasına yardımcı oldu.

Sizinle İlgili Daha Fazla Röportaj Soruları
Tipik mülakat soruları ve örnekleri, sizinle ilgili yetenekler ve yeteneklerinizle ilgili röportaj sorularında cevaplar.

Daha Çok İş Görüşmesi Sorusu ve Cevapları

Röportaj Soruları ve Cevapları
Tipik iş görüşmesi soruları ve örnek cevaplar.

İsteğe Röportaj Soruları
Röportaj yapanlara istihdam için adaylar için sorular.