Yaz Stajı Deloitte

Sürekli yeni bilgi ve teknikler öğrenmenizi gerektiren bir kariyer mi istiyorsunuz? Sürekli olarak yeni zorluklar ve değişen roller sunan bir kariyer mi istiyorsunuz? Sonra, Deloitte gibi bir şirketle danışmanlık sektöründeki bir kariyer sizin için doğru fırsat olabilir.

Deloitte Hakkında

Deloitte dünyadaki en iyi danışmanlık firmalarından biridir. Deloitte, Fortune 'un yıllık en iyi 100 İşe Değer En İyi Şirketi, Bloomberg BusinessWeek ' un Kariyer Başlattırma En İyileri ve Danışmanlık Dergilerinin üst sıralarında yer alıyor. Çalışacak En İyi Firmalar.

Deloitte 2013 ve 2014 yılları için Vault'un En İyi 10 Danışmanlık Stajı arasında bir yer kazandı. Bu kategorideki diğerleri arasında McKinsey & Company, Bain & Company, Boston Consulting Group, Booz & Company, Pricewaterhouse Coopers , ve Oliver Wyman.

Deloitte, dünya çapında 60'ı aşkın pratisyen ve uzman çalışanı bulunmaktadır ve 100'den fazla ülkede, yıllık geliri 10 milyar dolar olan müşterilere hizmet vermektedir. Deloitte 2012'de 400'den fazla kâr amacı gütmeyen organizasyon için neredeyse 10 milyon dolarlık ücretsiz hizmet sundu. Deloitte, Fortune 500 şirketlerinin% 80'inden fazlasına hizmet veriyor ve Vault'un Danışmanlık listesinde 6. sırada yer alıyor. Deloitte ayrıca Amerika Birleşik Devletleri genelindeki ofislerde yılda 500'den fazla stajyer istihdam etmektedir. Hizmet verdiği sektör segmentlerinden bazıları Tüketici ve Endüstriyel Ürünler, Yaşam Bilimleri ve Sağlık Hizmetleri, Kamu Sektörü Teknolojisi, Enerji ve Kaynaklar, Finansal Hizmetler ve Medya ve Telekomünikasyon'dur.

Yaz Stajı

Yaz Ortakları Deloitte'de stajyer, ayda ortalama 9500 dolar, geliri $ 3, 850 - 12000 $ arasındadır. Deloitte ile yapılan stajlar çeşitli biçimlerde olabilir. Yaz stajları sekiz ila on hafta arasında sürer. Okul yılı boyunca stajlar genellikle tüm dönem boyunca devam eder.

Bir stajyer olarak Deloitte ve Touche LLP (Denetim ve Kurumsal Risk Hizmetleri), Deloitte Consulting LLP, Deloitte Finansal Danışmanlık Hizmetleri LLP, ve Deloitte Tax LLP.

Hangi stajyerlerden bir aday havuzunu en iyi ilk 10'a kadar kabul ettiklerini belirlerken çeşitli faktörler göz önünde bulundurulur. Bu ölçütler mentorluğun mevcudiyeti, öğrenme için staj kapasitesi, kariyer gelişimi fırsatları, tazminat, ikramiyeler, endüstri baskısı ve iş kültürünü içerir. Görüşme döngüsü temel olarak iki adımlı bir süreçtir. İlk adım, 30 dakikalık bir vaka görüşmesidir ve ikincisi, öncelikle ofisteki üst düzey bir üyeyle yapılan ilk röportajdır.

Faydalar

• İleri Öğrenme Fırsatları
• Anahtar liderlik rolleri
• Yetenek geliştirme fırsatları
• Çok masraflı maaş

Staj Örneği: Yaz Ortağı, Strateji ve Operasyon, İmalat İşlemleri, Danışmanlık-ASU

As Bir Yaz Ortağı, Stajyer sorumlulukları arasında analitik çerçevelerin oluşturulması ve karmaşık iş analizi yürütülmesi, harici araştırma ve veri toplama faaliyetleri yürütülmesi, müşterilerle etkili ilişkiler geliştirilmesi, müşterilerin hizmetlerin avantajlarından yararlanmalarına yardımcı olmak için çalışması ve hizmet hattının bilgi tabanına eklenmesi yer almaktadır. stajyerler proje deneyimi.

Stajyer, çok yetenekli danışmanlarla, danışmanlık uzmanı olarak yeteneklerini öğrenip geliştirecekleri yan yana çalışıyor.

Stajyerler de rahat oldukları kadar sorumluluk almaya teşvik edilir ve müşterilerine profesyonel düzeyde sonuçlar sunmaları beklenir. Bir stajyerin becerileri arttıkça, mesleki gelişimlerinin bir parçası olarak insanlara kendilerini daha genç kılacaklarını da bildirmeleri bekleniyor. Stajyerler, akademik ve proje ekibine dayalı öğrenmelerini tamamlamak için periyodik, yoğun resmi eğitim ve mesleki danışmanlık alacaklar.

Mekanlar: San Francisco, CA; Atlanta, GA; Chicago, IL; Boston, MA; Detroit, MI, New York, NY; Cleveland, OH

Koşullar:

• Tedarik Zinciri disiplin (ler) i uzmanlaşmış bir MBA programından mezun
• Tedarik zinciri danışmanlığı ve / veya ilgili endüstri deneyimi 2-4 yıl arasında
• Bir veya daha fazla sayıda deneyim
  • tedarik zinciri stratejisi / planlaması
  • tedarik ve tedarik
  • ürün geliştirme
  • lojistik ve dağıtım
• Bağımsız çalışabilme ve birden çok görevi yerine getirme yeteneği
• Güçlü sözlü ve yazılı iletişim becerileri (MS Visio, MS PowerPoint)
• Olgun yargılama yeteneği ile güçlü problem çözme ve sorun giderme becerileri
• Okulda ve işte üstün kişisel başarının kesin geçmişi
• Hedeflere ve hedeflere ulaşmak için itilir < Güçlü analitik beceriler (MS Excel ve MS Access)
• Liderlik ve takım oluşturma becerileri
• Sık seyahat etme istekliliği (zorunlu)
• Nasıl Başvurulur

Deloitte sitesinde bir çevrimiçi hesap oluşturun ve özgeçmiş ve mektup yaz Deloitte'ye bu pozisyon için en nitelikli olduğunuzu neden hissettiğinizi bildirmek için izin verin.

Lisans öğrencilerine staj olanakları için Deloitte web sitesini ziyaret edin. Deloitte, telekomünikasyon yapmak isteyenlere de kariyer fırsatları sunuyor.