Yaz Stajından Ayrılmadan Önce Yapılacak İşler

Çoğu stajyer belirlenen bir süre için işe alınır ve hem işveren hem de stajyer stajın ne zaman sona ereceğini bilir. Bu gerçek, stajyerlerin çıkış stratejilerini planlamalarını biraz kolaylaştırıyor ve stajlarını olumlu bir not bırakmadan önce yapmak istedikleri şeyleri kontrol ediyor.

Yapmayı umduklarını unutan stajyerlerden biri olmayın, staj tam olarak ne olacağını umursamasa da.

Yaz Stajından Çıkmadan Önce Yapılabilecekler

1. Profesyonelliğinizi koruyun.

Kuruluşunuzu terk ettikten sonra uzun süre başladıktan sonraki ilk günden itibaren çok profesyonel olma ününü korumak isteyeceksiniz. Bu, dürüstlüğünüzü ve dürüstlüğünüzü korumak ve yazışmalarınızdaki herhangi bir olumsuz iletişimi önlemek anlamına gelir. Staj yapmak için nedenlerden birinin iyi bir referans olması bu çok önemlidir ve bunu yapmanın tek yolu, amirlere ve iş arkadaşlarına, doğru işyerinde görgü kurallarını bildiğinizi ve iyi şeyler yapmak için neyin gerektiğini anlamalarını sağlamaktır iş.

2. Danışmanınızla bir toplantı çizeliminde bulunun ve başarılarınızın nihai bir raporu hazırlamanız istense bile, sonuç raporu hazırlayın.

Stajınız bittikten sonra, denetçilerinizle iş arkadaşlarınızın sizi olumlu bir ışıkta düşünmesini isteyeceksiniz. Başarılarınızı özetleyen eksiksiz bir nihai rapor hazırlamak için gereken zamanı alarak, son birkaç ay boyunca yaptığınızın yöneticinize bildirmesine izin vereceksiniz.

Kuruluşun geleceğine değer katan raporlar özellikle faydalıdır çünkü kuruluşun misyonuna tam olarak girdiğinizi ve departmana değer kattığınızı gösterecektir. Kapsamlı bir rapor, kuruluştan ayrıldıktan sonra takip etmek isteyebilecekleri herhangi bir projeyi organizasyonun izlemesine izin verir.

Yolda potansiyel işverenlerle paylaşılacak çalışmalarınızın örneklerini kaydedin.

3. Özgeçmiş ve LinkedIn profilinizi güncelleyin.

Her zaman özgeçmiş ve LinkedIn profilinizi gelecekteki staj veya işler için başvururken bir dakikanın farkında olunacak şekilde güncel tutun.

4. Tavsiyeler isteyin.

Bu, çoğu öğrenci için zor olabilir, ancak LinkedIn sitenizdeki profesyonel öneriler gelecekteki staj ya da iş tekliflerine giden yolu açabilir. Hiçbir şey, diğer kişilerin çalışmalarınızı değerlendirebilmesinin ötesinde anlamına gelmez.

Geçmişteki başarılarınızı özgeçmişinizde ve kapak mektubunda listeleyebilirsiniz, ancak uzmanları, bilgi, beceri ve mesleki iş ahlakının, işverenler adaylığını düşündüğünüzde hala diğer başvuru sahiplerini düşünürken önemli bir fark yaratabileceğini ispatlamak zorundasınız.Aynı zamanda üst düzey yöneticinize, güçlü çalışma etiğinizi ve iyi bir iş kurma yeteneğinizi kanıtlamak üzere bir tavsiye mektubu isteyebilirsiniz.

5. Stajınız bittikten kısa bir süre sonra amirlerden ve meslektaşlarınızla bağlantı kurmanın bir yolunu oluşturun.

Profesyonel bir ağ kurmak, stajyerinizde gerçekleştirmek istediğiniz temel şeylerden biri olduğundan yakından çalıştığınız tüm denetçiler ve iş arkadaşlarınızla temasa geçmeyi unutmayın ve nasıl iletişim kurabileceğinizle ilgili bilgileri paylaşın.

Stajınız sona erdikten sonra, birlikte çalıştığınız insanların bir yarıyıl boyunca ya da yaz bitiminde dünyanın sonundan düştüğünü hissetmek istemiyorsunuz. Mezuniyet sonrası iş aramanızla meşgul olduğunuzda gelecek için değerli bağlantılar kurmanın yolu budur.

6. Teşekkür etmeden ayrılmayı unutma.

Stajınızı başarıya ulaştırmanıza yardımcı olan herkese teşekkür etmek için zaman ayırdığınızdan emin olun. Stres süresince size yardımcı olmak için kendi yolumdan gitmiş olan bireyleri tek tek dışarı atın, ne kadar küçük bir rol oynadıysalar da.

Değerli olduğunuzu göstermek, stajınızda kilit rol oynayan kişilerin katkıları hakkında iyi hissetmesini sağlayacak ve gittikten sonra sevgiyle hatırlayacaklardır.