Video: Mehmet Altan'ın avukatı Yargıtay'ın kararını T24'e değerlendirdi 2024
Bugün, GenerationWhyLawyer'ın kurucusu Nicole Abboud'u ağırlıyoruz. com ve California'da moda hukuku yapan bir avukattır. Yedi yaşında bir avukat olmanın uzmanlığını paylaşıyor. Hoş geldin, Nicole!
Neden hukuk fakültesine gitmeye karar verdiniz? Seni ne motive etti?
Sadece kemiklerimde bir avukat olmak istedim hissettim. Durumla birlikte gelen yetki ve güç beni büyüledi. Hukuksal bilgim ve becerilerimi topluluğumdaki bireylere yardımcı olmak için kullanabilmek, beni hukuk fakültesine gitmeye itti ve barı geçtiğim ana kadar beni itti.
Oh ve ben Ally McBeal gibi olmak gerçekten güzel olacağını düşündüm.
Hukuk alanında ilk deneyiminiz nasıldı?
İlk deneyimim tamamen korku ve karışıklıklarla doluydu. 20 yıldan fazla bir öğrenciydim, bu yüzden gerçek dünyada "büyük kız" mesleğinde olmak korkutucu oldu. Yasayı uygulamaya ilk başladığınızda çok büyük bir öğrenme eğrisi var ve kucağınıza düşen sorumluluk miktarı biraz ezici. İlk mezun olduğumda, yalnız uygulayıcılarla ortak bir pozisyon bulmak için şanslıydım, bu yüzden gittikçe çoktan deneyim kazandım. Bununla birlikte, minnettar olduğum halde bir işim vardı, seçtiğim uygulama alanının (aile hukuku) benim için uygun olmadığını anlamam birkaç ay sürdü. Farklı bir uygulama alanına (işletme ve ticari marka kanununa) geçmeye karar verene kadar, yıllarca mutsuz ve kayıtsız kaldım.
Artık avukat olarak ne yapıyorsun?
Kendi solo pratiğini bir yıl önce açtım, bu şimdiye kadar yaptığım en korkunç ama en iyi kararlardan biriydi.
Gerçekten kendi yasal yaşam biçimimi yaratma özgürlüğünden zevk alıyorum ve bir uygulamayı yürütmenin iş tarafında bulunma becerisini çok seviyorum. Hukuki işlerimin çoğunluğu fikri mülkiyet ve ticaret hukuku üzerine odaklanmaktadır. Küçük işletmelerin ve bireylerin yasal korumayla markalarını yetiştirmelerine yardımcı oluyorum.
Genç avukatlar ile çok çalıştıklarını biliyorum. Bana bunu anlat.
Dost genç avukatların, çok stresli ve kafa karıştırıcı bir meslek olabilecekleri arasında gezinmesine yardımcı olmak konusunda çok tutkumum. Bunu, aşağıda tartıştığım Gen Why Avukat Podcast'u ve Genç Avukat Kişisel Markalaştırma atölyeleri vasıtasıyla yapıyorum. İlk pratik yapmaya başladığımda iki şeyi anladım: 1) Genç avukatlar için etki yaratmak, duyulmak ve para kazanmak için güçlü kişisel markalar geliştirmek çok önemlidir ve 2) hukuk alanında Gen Y hukukçusu olmak Mesleğin günümüzde kendi oyun kitabı bulunmalıdır.
Kişisel markalaşma ile ilgili olarak genç avukatlar ile hem grup hem de bire bir ayarlar yaparak kendilerini ilgili bölgelerinde otoriteler olarak konumlandıran ve istedikleri yaşam tarzlarını yaşamalarına izin veren kişisel markalar oluşturmalarına yardımcı oluyorum. .
Bize Gen Y Avukat podcast'i hakkında bilgi verin. Neden buna başladın ve nasıl gidiyor? Ne hakkında konuşuyorsun?
Mart 2015'te Gen Why Avukat Podcast'i başlattım. Başlattığımın en büyük nedenlerinden biri bencil nedenlerden ötürü gerçekten. Yukarıda belirttiğim gibi, ilk önce barı geçtik ve pratik yapmaya başlayınca, hemen günlük gazetelerde birçok duygu yaşadığımın farkına vardım.
Ben sadece ben olduğumu düşündüm, bu yüzden emildim ve bir süre onunla uğraştım. Ama sonra, avukat arkadaşlarımla bu hisleri paylaşmaya başlayınca, hepimizin aynı şeyleri hissettiğini fark ettim. Çoğumuz, mesleğin beklediğimiz gibi olmadığı, yaratıcılık için çok az yer olduğu ve "iş / yaşam" dengesi için daha az alan olduğu gerçeğinden ötürü köreltildi.
Her şeyden önce, o kadar çok borcumuz olduğunu ve bu borçtan kurtulmamıza yardım etmek için çok az çalışma seçeneği olduğumuz gerçeğinden ötürü hayal kırıklığına uğradık. Hukuk okul mezunlarının işe yerleştirme ve güvenlik konusunda en kötü yıllarından biri olan mezun oldum ve 2011'de pratik yapmaya başladık.
Birkaç ay dinleyecek olan herkese şikayet ettikten sonra, işleri değiştirmeye karar verdim ve sorunlara odaklanmak yerine çözümler bulmaya karar verdim.
Yolculuklarını paylaşmaya istekli genç avukatları aradım ve kendi koşullarıyla başarıya ulaşma konusunda başkalarına tavsiye verdim. Mesleklerinde tatmin olan diğer genç avukatların öykülerini paylaşsaydım, sevindirici hissetmeyenlerin ilgisini çekebilirim, hukuk mesleğinde mi yoksa dışarıda mı araştırdığımı biliyordum .
Her hafta ilham verici bir avukatla konuşurum ve her seferinde yaşam, hukuk mesleği, para kazanma, girişimcilik, liderlik, markalaşma, ilişkiler kurma, topluluk oluşturma ve yaşamın her alanında amaçlı bir hayat yaşama konusunda yeni şeyler öğrenirim.
Gen Y avukatlarının farklı olduğunu düşünüyorsunuz? Hukuk mesleğinde benzersiz zorluklar mı var?
Sanırım bu soruyu yanıtlamak için iki yol var: biri Gen Y avukatlarını ve sergilediğimiz özellikleri incelemek ve başka bir yol da Gen Y avukatlarını çevreleyen ekonomik, kültürel ve siyasi koşulların ürünü olarak görmektir. bizim yetiştirme etkilemiştir.
Burada uzun bir tarih dersine girmemek için, fakat temel olarak, Gen Y avukatlarının önceki neslin avukatlarının belki de göstermediği birkaç özellik vardır. Kısaca, geleneksel 9'dan 5'e kadar daha fazla esneklik talep ediyoruz, işbirliğine dayalı bir çalışma kültürüne katılmak istiyoruz ve biz de ofiste yaptığımız gibi ailelerimiz ve arkadaşlarımızla aynı zamana kadar harcamak istiyoruz. Süreçleri daha kolay hale getirmek ve müşteriler için daha fazla değer sağlamak için uygulamalarımıza teknolojiyi dahil etme konusunda daha ustalaşıyoruz.
Sonuçta, hukuk mesleğinin şu an sunduğu zorluklar herkes tarafından, yani Gen Y veya başka bir şekilde hissedilir. Meslek değişiyor ve hepimiz uyum sağlamaya çalışıyoruz.Gen Y avukatları, yasal uygulamada geleneksel olarak bulunmayan kavramları ve yöntemleri benimseme kabiliyetimiz nedeniyle bu uyarlamayı yapmak için muhtemelen daha iyi bir konumdalar.
Hukuk öğrencileri ve / veya yeni avukatlar için en iyi üç kariyer öneriniz nedir?
1. Kendinizi bir şeyin otoritesi figürü gibi şekillendirin! Bu uygulama alanınız, niş bir uygulama alanı, bir hobi, bir beceri vb. Olabilir. Belli bir konu için başvuran kişi olursanız, kişisel markanızı oluşturmaya ve nihayetinde müşterileri, tavsiyeleri, ve iş. Bunu blog oluşturma, video oluşturma, sosyal medya ve diğer platformları kullanarak yapabilirsiniz.
2. Mümkün olduğu kadar çok deneyim yaşayın. Hukuk fakültesinde iken, yerel yasal yardım kliniklerinde gönüllü olarak yeni bir avukat olarak hizmet vermeye devam edin, şirketinize ücretsiz teşekkül eden hizmetlere katılın, firmanıza gelmiyorsanız ya da yalnız bir uygulayıcı iseniz deneyimler elde etmek için elinizden gelen her şeyi yapın. biraz fazla zaman
3. Profesörler, eski avukatlar, meslektaşlarınız ve yasal olmayan profesyonellerle ilişkiler kurmaya odaklanın, çünkü bu ilişkiler pratik yaparken çok kapsamlı bir hizmet sunacak ve yardım için başvuracak bir akıl hocasına ihtiyaç duyacaktır. İlişkiler kurmak için zaman alır, bu yüzden önce onlara yardım etmeden önce herhangi birinden yardım almayı beklemeyin. Her zaman önce verin.
İnsanlar iletişim kurmak isterlerse nasıl bulabilirler?
Bana ulaşmak için en iyi yol nicole @ genwhylawyer. com veya herhangi bir sosyal medyada herhangi bir yerden (sadece ismimi yazın - kalbime en hızlı şekilde Instagram @nic_abboud'dan geçebilirim.) Web sitem www. genwhylawyer. com ve podcast'i iTunes veya Stitcher Radyo'da bulabilirsiniz.
"Genç Avukat olarak Şeyleri Sallamak İçin 7 Yol" (Tamamıyla Oyunu Değiştiren 1 Artı) adlı bir rehber yazmıştım. "www. genylawyer. com / shakethingsup." adresinden ücretsiz kopyanızı edinin. >
İşYerinde Kuşak Farklılıklara Odaklanma
İK'nı ve yönetim yaklaşımınızı nesiller boyu odaklanan Farklılıklar bir hatadır. Araştırmalar, nesiller arasındaki farklılıkların olmadığını göstermektedir.
Babanızın Yapım İşi Değil: Bir Kuşak Değişiklikler
Inşaat sektörü, otuz yıldan beri. Nasıl olduğunu öğrenmek için okumaya devam edin.
İSte Bu İşyerinde Röportaj Sorularına Yanıt Vermek İşverenlerin Bir Röportaj ve mülakata gittiyseniz
İStediğiniz Oddball Röportaj Soruları'na cevap verme sana garip ve alakasız bir soru sorarsa, ne yapıyorsun?