Avukat, Göç Yasası Avukatı olarak Tutku'yu bulur

Diana Coker, göçmenlik yasası uygulayan bir San Diego avukatıymış. Larrabee Albi ve Coker LLP ile ortaktır ve göçmenlik hukuku uygulamasını birçok düzeyde ödüllendirir. Bir şirketin birleşmesinin göç etkisi üzerine ya da karmaşık göç sistemimizi ABD'yi kalıcı evlerine götürmek isteyen bir kişiye açıklamakta bir stratejik çalışması yapıyor olmasına bakılmaksızın, hukuk sistemindeki zorlukları ve göç sürecinin etkilediği gerçek hayatları takdir ediyor.

Diana, bir avukat rolünden sadece belirli bir göç sonucunu olabildiğince verimli bir şekilde güvence altına almakla kalmaz, aynı zamanda işverenleri ve bireyleri süreci anlar ve sonuç olarak yetkili hissettirir.

Diana, yabancı ülke çalışanlarını işe alma ve tutma, tüm göçmenlik politikaları ve prosedürlerini uygulama ve I-9 ve LCA gibi uyum konularını içeren geniş bir yelpazede ticari göçmenlik konularını içeren bir AV® Preeminent ™ Peer Review Rated * avukatlık görevini üstlenmiştir. taklit denetimler ve eğitimler. Müşterileri çok çeşitli endüstrilerden ve çokuluslu şirketler, yeni teşekküller, hastaneler, eğitim kurumları ve bireylerden oluşuyor.

Göçmen kızı olarak, göçmenlik yasalarımızın aileler ve topluluğumuz üzerindeki gerçek hayat üzerindeki etkisini birinci elden görmüştür. Göçmenlik konularında sıklıkla Kongre üyeleri ve personeli ile konuşmakta ve olumlu bir değişim için savunuculuk yapmak için bir taban görev gücüne hizmet etmiştir.

İşte Diana'ya ve göçmenlik yasasında yaptığı çalışmaya ve işi hakkında neden tutkulu olduğuna bir göz atın.

3'ten büyük ->

1. Neden hukuk fakültesine gitmeye (ve nereye gittiniz) ve avukat olmaya karar verdiniz?

Çok genç yaşlardan avukat olmak istediğimi biliyordum. Sosyal adalet konuları benim için önemliydi ve iyi mücadeleyle mücadele fikri çok cazipti.

Üniversitedeyken, hukuk okulunun akademik yolumdaki bir sonraki adım olduğunu biliyordum. Hukuk mesleğinin eleştirel düşünme, araştırma ve yazımına kapıldım. Ama aynı zamanda, hukuki süreç boyunca insanlara yardım etmeyle gelen insan etkileşimini istedim. Amerikan Üniversitesinin Washington Koleji'ne girmeye karar verdim. Hukuk fakültesi, öğrencilerin avukat olmaya hazırlanmasında ve göçmenlik yasasını içeren uluslararası bir odak noktası olarak pratik bir yaklaşım sergiledi.
2. Neden uygulama alanınızı seçtiniz? Seni heyecanlandıran ne oldu?

Babamın ailesi, 60'lı ve 70'li yıllarda Belize'den ABD'ye göç etti. Para kazanmak ve sonuç almak için yavaş olan iyi olmayan göç avukatlarının hikayelerini duyunca büyüdüm.Bu algıyı değiştirmek ve göçmenlerin ABD'de kendileri ve aileleri için yeni hayatlar yaratmalarına yardımcı olmak istedim. Hukuk okulunda, her göçmenlik kursunu elimine ettim ve kayda değer bir göçmenlik hukuk firması için bir hukuk memuru olarak çalıştı. Sahadaki ilgim çıplaktı.

Uygulamaya başladığımda sahadaki odaklanma istihdam temelli göçle sınırlıydı. İstihdam temelli göçle ilgili stratejiyi çok seviyorum. Kendimi bütün gün akıl arabası tekerleğiyle buluyorum.

Göçmenlik sisteminin gerçeklerini göz önüne alırken hem yabancı uyruklu hem de şirket için mevcut en iyi vize seçeneklerini bulmaktan keyif alıyorum. Yaptığım şeyi üç boyutlu satrançlarla eşitlendim. Müvekkilimime nasil tavsiyede bulundugumla ilgili birçok faktör içeren birçok hareketli parça var.

Ayrıca, göçmenlik yasasının daima değiştiğini takdir ediyorum. Her gün yeni şeyler öğreniyorum. Ama en önemlisi, göçmenlik yasasının insan yönünden gerçekten çok hoşlanıyorum. Göçmenlik yasalarımızın ABD vergi yasasına göre ikinci derecede karmaşık olduğu söyleniyor. Göç sürecini bir kişiye açıklayabilmek ve bu inanılmaz derecede karmaşık sistemi dolaşmalarına yardımcı olmak kesinlikle ödüllendirici. Söylemeye gerek yok, göçmenlik süreci bireyler için son derece stresli olabilir. Hedefim sadece davanın onaylanması değil, aynı zamanda stresin azaltılması ve süreç hakkında bilgi sahibi müşterilerime güç kazandırılmasıdır.

3. Göçmenlik yasası uygulamasında yaptığınız işlerden bahset. Bu uygulama alanında karşılaştığınız en yaygın sorunlardan bazıları nelerdir?

İstihdam temelli göçmenlik kanunu, işlemsel bir uygulamadır. Ancak, yalnızca formları doldurmaktan çok daha fazlasını içeriyor. Zamanımın çoğu, hangi vize seçeneğinin en faydalı olduğu ve bir dava veya belirli bir argümanın nasıl güçlendirileceği konusunda onaylama stratejisi veriyor. Müşterilerimi süreç hakkında eğitmek, işimin başka bir unsurudur. Müşterilerin göç sürecini anlamaları, gerçekçi beklentilerin belirlenmesine ve kaygı düzeyinin azaltılmasına yardımcı olur.

Göç süreciyle ilgili çeşitli devlet kurumlarıyla ilgilenmek zor olabilir. Bu uygulama alanında, Çalışma Bakanlığı, ABD Vatandaşlığı ve Göçmenlik Hizmetleri, Gümrük ve Sınır Karakol, Göçmenlik ve Gümrük Muhafazası ve Dışişleri Bakanlığı ile etkileşim halindeyiz. Bu alandaki hükümetler arası gecikmeler ve politikalarda veya prosedürlerde sürekli değişiklikler gerçektir.

4. Müşterilere dot-com endüstrisinin yükselişinde ve düşüşünde tavsiyede bulundunuz; 9/11 sonrasında; 2008 durgunluğu sırasında ve sonrasında; ve çılgınca işe alma ve kitlesel işten çıkarmalar (web sitenize göre) sırasında. Göç, bu büyük tarihi olaylarda nasıl bir rol oynamaktadır?

Nokta-com endüstrisinin yükselişi sırasında, yüksek teknolojili işçilere büyük ihtiyaç vardı. Şirketler tüm dünyada yetenekli bir işgücü arıyorlardı. Kongre, şirketlerin yüksek teknolojili emek ihtiyacını tanıdı ve sonuç olarak uzmanlık meslekleri için H-1B vizelerinin sayısını artırdı.İstihdam temelli göçmen avukatları, bu süre zarfında, yüksek teknolojili emek talebi ile başa çıkmaya çalışmakla çok meşguldü. Nokta-com endüstrisi düştüğünde, istihdam temelli göç önemli ölçüde etkilendi. Şirketler artık işe alınmadı ve bu nedenle yurtdışından yetenek almalıydı. Şirketleri, işten çıkarmaların göç etkisi ya da şirketin satışını hakkında danışmanlık yapmak için zaman harcadım.

9/11 sonrasında göçmenlik uygulamamızın niteliği değişti. Vatan Güvenliği Bölümü (DHS) kuruldu ve INS üç ayrı ajansa ayrıldı. Göçmenlik sistemimiz terörle mücadeleye odaklandı ve DHS, bazı ülkelerden kişileri kaydetmek ve izlemek için uygulanan programları uyguladı. Buna ek olarak, birçok göç vakası uzun gecikmelere uğrarken, uzayan güvenlik açıkları tamamlanıyordu. Göç avukatları için kesinlikle şaşırtıcı bir zaman vardı.

2008 yılındaki resesyona gelince, istihdam temelli göçmen avukatları kesinlikle bu etkiyi hissetti. İstihdam temelli göç, yabancı işçileri işe alıp tutan şirketlerle karmaşık bir şekilde bağlıdır. Ekonomide bir düşüş olduğunda, işe alma yavaşlar ve güçte azalmalar yaygınlaşır. Firmamız, bir azalma nedeniyle zorlu göçmenlik sonuçlarını nasıl hafifleteceği konusunda şirketlere danışmanlık yapmak üzerinde durdu. Resesyona tırmanırken, işverenler bir kez daha dünya çapında en iyi yeteneği seçmek istiyorlar. Nokta seviyesinde değilken. com patlaması, şirketlerin başarılı olmasına yardımcı olmak için gerekli becerilere sahip yabancı işçilerin ihtiyacını sürekli olarak arttırdığını görüyoruz.

5. Genç avukatlar için sizinle ilgili, pratik veya tavsiyen başka ne eklemek istiyorsun?

Kendinizi yeni fırsatlara açık tutmanın önemli olduğunu düşünüyorum. Geçtiğimiz birkaç yıl içinde, göçmen reformu konusunda Kongre üyelerine lobi yapmak için harika bir fırsat buldum. Kariyerime başladığımda, lobiciliğin bir göç avukatı olarak mesleğin bir parçası olacağını sanmıyordum. Bununla birlikte, göçmenlik mevzuatını araştırmanın ve bu yasaların yabancı uyrukluları, ailelerini ve ABD ekonomisini nasıl etkileyeceğini açıkça belirtmekten kesinlikle keyif alıyorum.

Tavsiye için gelince, genç bir avukat olarak kaliteli bir deneyim kazanmanın önemli olduğuna inanıyorum. Belirli bir işi kabul etmek için mali baskı olabileceği halde, akıl hocalığı yapacağınız ve alanınızda gerekli temelleri alabileceğiniz bir ortamda çalışmanızın daha iyi olacağını düşünüyorum (başta daha az ödeme anlamına gelse bile ).