Röportaj Nitelikler Hakkında Sorular

İş görüşmesinin amacı, neden işiniz için doğru kişi olduğunuzu göstermektir. Bunu yapmanın en iyi yolu, beceri, eğitim ve tecrübelerinizi bu işi düşünülmüş diğer adaylardan daha iyi nasıl yapabileceğinizi göstermektir. Bu, niteliklerinizi görüştüğünüz işle ilişkilendirmeniz demektir.

İşe alma yöneticisine sadece niteliklere sahip olmakla kalmayıp bunları uygulayabileceğinizi göstermek çok önemlidir.

Sadece mülakatı yapan kişiye ilgili sertifikalarınızı veya hatta bu rolü için sizi hazırlayan tuttuğunuz işleri hatırlatmanın ötesine geçin. Benzersiz deneyiminizin sizi neden en iyi seçim haline getirdiğine ilişkin bir vaka hazırlamaya hazır olun.

İyi haber şu ki, işe alma yöneticisi size rol için yetenek göstermek için büyük fırsatlar sunacaktır. İş görüşmelerinin çoğunda, işe alım müdürünün bir dizi sorusu vardır; diğerlerinden biraz daha hileli. Niteliklerinizle ilgili sorularınız için kulaklarınızı açık tutun ve niçin iyi davrandığınızı gösteren cevaplarla hazır olun.

Niteliklerinizle ilgili tipik iş görüşmesi sorularınızı gözden geçirin ve yanıtlarınızı uygulayın.

Nitelikleriniz Üzerindeki Röportaj Soruları

Kendinizi motive eden bir kişi misiniz? - En iyi cevaplar

Bağımsız çalışmayı mı, takımda mı çalışmayı tercih ediyor musun? - En Çok Cevaplananlar

Başarıyı nasıl değerlendiriyorsunuz? - En Çok Cevaplananlar

Stres ve basıncı nasıl değerlendiriyorsunuz? - En İyi Cevap

Bu hedeflere nasıl ulaşmayı planlıyorsunuz? - En İyi Cevaplar

En büyük gücünüz size nasıl yardımcı olacak? - En İyi Cevaplar

Kendinizi nasıl tanımlarsınız? - En İyi Cevaplar

Sizi tanıyan insanlara neden işe alınması gerektiğini sorduklarında ne diyecekler?

En İyi Cevaplar

Sizin hakkınızda bilmemiz gereken başka bir şey var mı? - En İyi Yanıtlar

Bana kendiniz hakkında bilgi verin. - En İyi Cevaplar

Bir sonraki işinizde neyi arıyorsun? Senin için önemli olan ne? - En İyi Cevaplar

Önümüzdeki beş yıl ve 10 yıllık hedefleriniz neler? - En Çok Cevaplananlar

Bu şirkete ne katkıda bulunabilirsiniz? - En Çok Cevaplananlar

En zor kararlar nelerdir? - En Çok Cevaplananlar

Ne tür bir deneyiminiz var? - En Çok Cevaplananlar

Bu iş hakkında sizi ilgilendiren şey nedir? - En İyi Cevaplar

En büyük gücünüz nedir? - En Çok Cevaplananlar

Sizi motive eden nedir? - En İyi Cevaplar

Ne tür çalışma ortamı tercih ediyorsunuz? En İyi Cevaplar

Neden bu iş için en iyi kişi sizsiniz? - En Çok Cevaplananlar

Neden bu işi istiyorsun? En İyi Cevaplar

Neden burada çalışmak istiyorsunuz?En İyi Cevaplar

Neden sizi işe alalım? - En İyi Cevaplar

Niteliklerinizi Gösterme

İşinize ilişkin niteliklerinizi tanımlamaya ek olarak, bunları göstermek için sunun. Örneğin, üstün yazma becerileri gerektiren bir iş için röportaj yapıyorsanız, yazma örnekleri vererek niteliklerinizi gösterin. (Bununla birlikte, daha önceki bir işveren için tamamladığınız bir göreve dayalı bir örnek sunuyorsanız, gizli veya hassas bilgilerinizi düzelttiğinizden emin olun.)

Niteliklerinizi göstermenin bir başka örneği, görüşmeciye, ne sırasında ne yapmak istediğinizi açıklamaktır işinizdeki ilk 30 gününüz veya 60 gününüz. Gelecekteki başarılarınızı ifade etmek, mülakatı yapan kişiye ve işe alma yöneticisine, gerçekleştirme kabiliyetine sahip olduğunuz iş türüne ilişkin fikir verebilir.

Zor İş Görüşmesi Sorularına Yanıt Verebilmek İçin İpuçları

Ne kadar pratik yaptığınız önemli değil, işlem süresince iki iş toplantısı röportajı ya da iki soru sormak zorundasınız. Yanıtlarınızı hazırlamak, uygulamak ve diğer ipuçlarını akılda tutmak:

1. Dinleyin.

En sık yapılan iş görüşmeleri hatalarından biri çok konuşmaktır. Bir başka görüşmeci ne söylediğine dikkat etmiyor. Her ikisi de işe alma müdürüyle ilgisi olmayan işlevlerdir.

Unutmayın, bir iş görüşmesi bir diyalogdur, monolog değildir.

Diğer kişiyle bağlantı kurmak için oradasın ve bu demek zorunda oldukları şeyleri gerçekten dinlemek demek.

2. Acele etmeyin.

Bir sorunun cevabını bilmiyorsanız veya başınızın üstünden yanıt gelemezse, biraz zaman ayırın. 30 saniyelik bir düşünme aslında yarım saatlik bir sessizliğin olduğu gibi sizi rahatsız edecektir, ancak acele etmekten daha iyi bir vuruş almak daha iyi. Daha fazla bilgi istemek, işe alma müdürünün neyi istediğini veya bir an için hesap vermeyi istemek açık olsun. Aslında, bunu yapmak sizi daha güvende ve güvenilir gibi gösterebilir.

3. Olumsuzluklardan kaçının.

Eski patron, iş arkadaşlarınız ya da şirketinize kötü davranmayın. Bunu yapmak, işe müdürüne her an yeni işvereninizi açabileceğini söylemektir. Tam olarak bir satış noktası değil.

Ayrıca, kendinize iyi davranın. Bir hata yaptığınızda veya stres yaşadığınızda kendinizi çok fazla döven eğilimi olan biri iseniz, bunu bilin ve kendine zarar veren davranışlara dikkat edin.

Unutma ki her şeyden önce, işe alım yöneticileri bir ekip parçası olarak iyi işler yapacak insanlar arıyorlar. Süreç boyunca olumlu olmak, yalnızca işi yapmak için nitelikli değil, aynı zamanda grup için daha iyi bir çalışma ortamı yarattığınızı gösterecektir.

Daha Fazla Mülakat Soru ve Cevapları

Daha Fazla Mülakat Soru ve Cevapları
Tipik iş görüşmesi soruları ve örnek yanıtlar.

İsteğe Röportaj Soruları
Röportaj yapanlara istihdam için adaylar için sorular.