İşInizi Nasıl Bırakacaksınız - Asla Yapmaması Gereken 5 Şey

İşvereniniz sizi kovduysa da nihayet sevmediğiniz bir işten ayrılmaya karar verdiyseniz, duygularınız muhtemelen yüksektir. İşinizden nefret ettirmek için yapmış olabilecekleri için kendisine ve meslektaşlarına karşı önyükleme veya limana karşı bir kırgınlık vermekten ötürü patronunuza kızmış olabilirsiniz. Duyguların sizi açıkça düşünmemenize ve anında iyi hissettiren, ancak uzun vadeli etkilere sahip olan bir şey yapmasına engel olmaya izin vermeyin.

Bu intikam almak için değil. Çıkışınızı yaptığınızda yaptığınız şey sizin hakkınızdaki cümleleri konuşacak ve profesyonel itibarınızı etkileyebilir. Mesleğini sınıfta bırakma. Bunlar asla yapmamalısınız beş şey:

1. Patron ve İş arkadaşlarınıza Ona Masraf Etmese bile

Düşmanca bir çevre olarak gördüğünüz şey üzerinde çalıştıktan sonra, nihayet patronlarına ya da iş arkadaşlarınıza gerçekte ne düşündüklerini anlatmaya cazip gelebilirsin. Gerçekten korkunç insanlar olabilirler ve havalandırmak çok güzel hissedebilirler, ancak bunu yapmaktan kaçınmalısınız. Bunun için çok pratik bir sebep var ve sadece büyük bir kişi olmakla değil (aynı zamanda iyi bir fikir olsa da). Gelecekte bir noktada kimin hayatında kimin ortaya çıkacağını asla bilemezsin. Göklerin yasaklayabileceği, bu insanlardan biriyle tekrar çalışmak zorunda kalabilirsiniz. Müttefikleriniz olan meslektaşlarınız bile davranışınız nedeniyle ertelenebilir ve bu nedenle sizin için olumsuz bir görüş oluşturabilir.

3'ten büyük ->

2. Firma Mülküne Zarar Vermeyin veya Herhangi Bir Şey Çalıfltırmayın

Öfke dolu bir sürü kişiyi tutuyorsunuzdur. İşvereniniz sizi kötü muamele ettiyse, sizi kimse suçlayamaz. Öfke normaldir, ancak üzerinde oynama büyük bir hata olacaktır. Vandalizm ve hırsızlık suçtur. Verimli bir iş aramaya başlamadan ziyade, tutuklanmaya son verebilirsiniz.

Harekete geçmeden önce kendinize şu soruyu sorun: "Özgürlük ve itibarımı tehlikeye atmalı mıyım?"

3. İşvereninizi veya İş arkadaşlarınızı Değiştirme İşleminize Badmouth Etmeyin

Yerini alacak kişiyle tanıştıysanız, eski patronunuz veya meslektaşlarınız hakkında olumsuz şeyler söylemeyin. Kazanacak bir şeyin yok. Muhtemelen yerine, ekşi üzüm vakası varmış gibi görünecektir. Üstelik, eğer işler gerçekten o kadar kötüyse, ardılınız şeyleri kendi başınıza ya da zamanında çözecektir. Eğer bunlardan hiçbiri sizi vazgeçmezse, zavallı yerine geçmeyi düşünün. Muhtemelen yeni bir işe başlamayla ilgili stres hissediyor. İşleri kötüleştirmeyin.

3'ten büyük ->

4. Patronunuzla Potansiyel Bir İşverene Şikâyet Etme

Yeni bir iş için röportaj yaparsanız şüphesiz eski işvereniniz konusunu ortaya çıkaracaktır. Olası bir soru "neden ayrıldın?"Gerçeği söylerseniz, gördüğünüz gibi, tüm sorumluluğu kendinizden uzaklaştıracaktır, ancak gerçekte tersinin doğru olacağını düşünebilirsiniz. Eski amiriniz, şirketiniz hakkında olumsuz bir şekilde konuşursanız veya meslektaşlarınıza kötü bakacak tek kişi sizsiniz Müstakbel işveren, kendi işyerine olumsuz bir tutum takınacağını ve bu onların ihtiyaç duydukları son şey olduğunu düşünebilir.

5. Sormayı Unutma bir Referans

İşinizi kötü şartlar altında bırakıyorsanız işvereninizden bir referans istemek düşünmek garip görünebilir .. Ancak bu işi özgeçmişinize eklemelisiniz, böylece iyi ya da en azından nötr referans.Bazı korkunç suç işlemiş olduğunuz için kovulduysanız, bu tartışmalı bir konu olabilir Ancak ayrılmanız daha az ciddi bir şeyden kaynaklanıyorsa, patronunuzdan bir referans isteyebilirsiniz her şeyin beklendiği gibi olmadığı gerçeğine rağmen.