Y (Millennials)

Millennials olarak da bilinen Generation Y, 1977-1998 yılları arasında doğan (yaklaşık 70 milyon kişi) bireyi tanımlar. Bu nesil, büyüdükleri çevre yüzünden teknolojiyi anlamada sezgisel bir bilgiye sahiptir ve sorunların çözümünde önceki nesillerden çok daha yaratıcı ve yenilikçi bir yaklaşım getirmektedir.

Teknoloji her zaman hayatlarının bir parçası olmuştur ve internet ya da cep telefonu olmayan bir dünyayı bile hayal bile edemezler.

Çevrimiçi kurslarla öğrenmeyi ve bilgilerini kazanacakları teknolojiyi kullanmayı tercih ediyorlar. Birincil iletişim kaynağı, e-posta ve kısa mesaj yoluyla sağlanır ve direkt iletişimlerini doğrudan öncüllerinden daha az gerekli bulurlar.

Özellikler

Binyıllar, bireysellik, yenilikçi, yaratıcı, çeşitlilik kutsayan, çok görevli olan ve kendi kurallarını yazan kişilerdir. Kişiselleştirilmiş görevlerle ve amirleriyle etkileşimli ilişkilerle yapılandırılmış, destekleyici bir çalışma ortamını takdir ediyorlar. Millennials bir ekip ortamında iyi çalışıyor ve kendilerini daha güvende hissetmelerine ve desteklemelerine yardımcı olmak için amirleri ile yakın ilişkiler kurmayı tercih ediyor.

Binyıllar da iş ve kişisel hayatlarında dengeyi sağlamakta ve uzun saatler, akşamları veya hafta sonu çalışması gereken işleri yapmakta isteksizdirler. Bu, kalplerini ve ruhlarını bir organizasyona verenlere olan bağlılık eksikliği gibi görünebilir, ancak Millennials başarıya değer verir ve düzenli bir çalışma haftası sınırları içinde üretme kabiliyetlerine emindir.

Binyıllar, genel hedeflerini ve hedeflerini gerçekleştirmelerine gerçekten çok yardımcı olduklarını hissederken, organizasyonun ana hattına genel bir katkı yapabilecek anlamlı işlerde çalışmayı isterler.

3'ten büyük ->