Yeni Rapor Millennials'ın Sürüş Yaptığını Belirtiyor HSA kullanın

Sağlık yardımı hesapları veya HSA'lar cep dışı tıbbi masraflar için ekstra para yatırmak isteyen çalışanlar için popülerdir. Dahili Gelirler Servisi, 2017 yılı için uygun çalışanlar için 50 TL kadar izin verilen tasarruf miktarını artırdı; bu nedenle, vergi öncesi dolardan tasarruf etmek daha da cazip bir yol. Ancak bu, tek başına, bu vergi barınağına aktif olarak katılan binyıl kuşakları tarafından HSA'ların kullanımında dramatik bir artış olduğunu açıklamaktadır.

Bin yıllık kutsal efsane baskın - harcayıcı değil koruyucular [999] Birincisi, öğrenci kredisi borcu ve son tüketici elektroniği satın almak gibi pahalı alışkanlıklar için bir tutum nedeniyle kendine emilen ve finansal açıdan bağlanmış olarak binyıllar düşünüyor. . Ancak son zamanlarda Çalışanlara Sağlanan Faydalar 2017 raporunda SaaS firması Benefitfocus aksini belirtti. 1 milyon benzersiz çalışan kaydı kayıtlarına yapılan bir ankette, 26 yaşın altındaki bir sağlık tasarruf hesabına kaydolan uygun bin yıl sayısı geçen yıla göre yüzde 40 arttı. Bu bin yıllar ayrıca HSA planlarına katkıda bulundukları miktarı artırdı. Ortalama olarak, bu artış çalışan başına 200 $ (veya yüzde 20'lik bir artış).

Bu katkı miktarı IRS eşik değerlerinden biraz daha az, ancak yine de bin yılın daha akıllı işçi yararına olan tüketicileri haline geldiğini gösteriyorlar. Planlara katılanlar, acil tıbbi durumlar için para yatırmanın ne kadar kritik olduğu, ortalama yıllık vergiden fazla olan verginin ötesinde olduğunu anlıyor.

Diğerleri, aniden kendilerini sağlık yararlarına erişemeyecek durumda bulurlarsa, iş değiştirir veya sağlıklarını sürdürürlerse, daha sonraki bir tarihte kullanılabilecek para bırakmaya daha fazla önem verir.

Neden sağlık tasarrufu hesapları bin yıldır cazip?

Binyıllar, zorlu finansal zamanlara rağmen bazı aydınlatıcı ortamlarda büyüdü.

Bu, sağlık tasarruf hesaplarıyla neden ilgilendiklerini açıklayabilir ve parayı geleceğe bırakmak için bu yöntemi kullanabilir. Binyıllar, ebeveynlerinin mali konularda, özellikle de 2007-2011 krizinde mücadele ettiklerini izledi. Sağlık reformu geliştikçe ve katılmakta tereddüt edildikçe de dikkatli davrandılar.

Pek çok bin yıl iş hayatı dengesini tercih eder ve sağlıklı kalırlar, bu nedenle yeterli sağlık sigortası ve düzenli koruyucu tıbbi bakım için ödeme masraflarını anlarlar. Çok bilinçli sağlıklı olma eğilimindedirler ve onlardan önceki kuşaklardaki sağlık sorunlarından kaçınmaya çalışırlar. Birçoğu, eğer sağlıklıysa ve doktoru bu kadar çok görmek zorunda kalmazlarsa, sağlık sigortası yardımı için bu kadar çok ödeme yapma noktasını görmezler.

Emeklilik tasarrufu fırsatı

Bir sağlık tasarrufu hesabı, genç bir kişiye, ihtiyaç duyulduğunda erişilmesi kolay olmayan emeklilik tasarrufları gibi diğer tasarruf planlarına göre daha caziptir. Milyonlarca yıl içinde 401K planlarının kullanımı düşmüş ve şimdi önceden inandıklarından çok daha fazla tasarruf etmek zorunda kalabiliyorlar.

NerdWallet'e göre binyıllar, bir gün makul bir yaşta emekli olmayı umuyorlarsa, emeklilik tasarrufunda biriken gelirlerinin yüzde 22'sine bakıyor olabilirler.

Bu, genel olarak tüketicilere önerilen% 11-15'in üstündedir. Vergi oranları ve yaşama maliyeti bu gereksinimi etkiliyor. Bu nedenle, binyıllar kazançlarını akıllıca dağıtma ihtiyacı duyarlar ve vergi yükümlülüklerini aynı anda azaltmanın yollarını ararlar. Geleneksel emeklilik tasarruf planlarıyla birleştirildiğinde, vergisiz bir parayı bir sağlık tasarruf hesabına aktarabilirler. Bu paradan çekilmesi gerekiyorsa, tıbbi masraflar için bunu yapabilirler ve erken çekilme cezası için endişelenmeyebilirler.

Sağlık tasarruf hesaplarıyla esneklik ve taşınabilirlik

Standart çalışanların menfaatleri yaşam biçimlerinde hızlı değişiklikler geçiren birçok binyılın ihtiyaçlarını karşılamıyor. Bazıları sadece üniversiteden ayrılıyor, ilk defa kendi başlarına yaşıyor ve bir bütçeyi yönetmeye çalışıyor.

Başkaları evleniyor, bir ev satın alıyor veya çocuk sahibi oluyor. Yine de, diğerleri kariyerlerinde o kadar yeni ki, herhangi bir şirketle çok uzun süre kalmayı düşünmüyorlar.

Sağlık tasarrufu hesapları, tam esneklik seçenekleri arayan genç tüketicilere hitap etmektedir. İhtiyacınız olan sağ sağlık hizmeti sunucuları ve hizmetleri için alışveriş yapmak isteyebilirler. Ayrıca, iş değiştirdiklerinde onlarla alabilecekleri fayda isteyebilirler. HSA'lar kişinin sağlık doları üzerinde bu esnekliği ve kontrolü sağlamak için bilinir.

Mobil teknoloji ve HSA izlemeye erişim

Çalışanların faydaları dünyası her zamankinden daha teknolojik açıdan daha gelişmiş bir hale geliyor. Şimdi, akıllı telefon ile sağlık planlarını gözden geçirmek, fayda sağlamak, sağlık tasarrufu hesap tutarlarını kontrol etmek ve hareket halindeyken kararlar almak mümkündür. Sağlıkta tasarruf planları için mobil uygulamalar, bilgiyi parmak uçlarınıza getirir. Binyıllar, istedikleri yerde ve nerede olursa olsun karar verme yeteneği ve finansal desteğe ihtiyaç duymaları durumunda değişiklik yapma imkânı sunar.