Iş Değerler Tanımı - Neler Olduğunuzu Niçin Bilinmelisin

İş Değerleri Nedir?

değerleri hakkında konuşmaya başlamadan önce öncelikle hangi değerlerin genel olarak tartışılması gerektiğini düşünüyoruz. Bunlar, sizin için önemli olan ve eylemlerinize rehberlik etmek için kullandığınız inanç ve fikirlerdir. Bu temel değerlere örnek olarak dürüstlük, hizmet, öz saygı, başkalarına saygı, barış ve başarı sayılabilir.

İş değerleriniz, işiniz ya da işinizle ilgili inançlarınızın ve fikirlerin alt kümesidir.

Bu ilkeler, kim olduğunuzun önemli bir parçasıdır. Bu nedenle, bir kariyer seçmeden önce ne olduklarını belirlemelisiniz veya bir iş teklifini kabul edip etmeyeceğinize karar vermelisiniz.

İçsel ve Ekstrinsik İş Değerleri Arasındaki Fark

Hepimizin hem içsel hem de dışsal çalışma değerleri var. Dahili değerler, belirli bir mesleğin icrasında veya iş yapmakta olan fiili görevlerle ilgilidir. Bunlara başkalarına yardım etmek, zorlu çalışmaları yapmak ve bir lider olmak dahildir.

Ekstrinsik değerler bir meslek veya işin yan ürünleriyle ilgilidir. Diğer bir deyişle, işinize koyduğunuzdan ziyade, yaptıklarınızdan bahsederler. Yüksek kazanımlar, tanıma ve iş güvenliği, dış değerlerin örnekleridir.

İş Değerlerinizi Nasıl Belirleyebilirsiniz?

İş değerlerinizi dikkate almadığınızda, sonuç olarak kariyeriniz veya işinizden memnun olma şansınızı azaltacağınız için kariyer planlama sürecinde onları erken belirlemeniz şarttır.

Bunu yapmak için, bir iş değeri envanteri adlı bir özdeğerlendirme aracı kullanacaksınız.

Karışık görünebilecek olmasına rağmen, sadece sizin için önem sırasına göre sıralamak zorunda olduğunuz değerlerin bir listesi. Örneğin, bu envanterlerden birinde verilen talimatlar, her bir değeri 1'den 10'a bir ölçekte derecelendirmenizi, sizin için en önemli olan bu değerlere "1" ve en az önemli olanlar için "10" vermesini söyleyebilir. .

Alternatif olarak, iş değerlerinin bir listesini, sizin için ne kadar önemli olduğu, en üstteki olanlar da en önemli unsur olarak sıralamanız gerekebilir.

Kariyer danışmanı veya kariyer geliştirme aracı gibi bir kariyer geliştirme uzmanıyla çalışıyorsanız, bir iş değeri envanteri yönetebilirsiniz. Ayrıca, aşağıda listelenenler gibi bir değer listesini sıralamanızla kendi başınıza da yapabilirsiniz. Ardından, listenizin üstündeki değerleri, bunları karşılayan kariyerlerle eşleştirmeniz gerekir. O * Net Online, belirli iş değerlerine sahip olanlar için uygun olan meslekleri aramak için kullanabileceğiniz mükemmel bir araç sunmaktadır.

Aynı işgal içerisinde bile, her iş sizin çalışma değerlerinizi tatmin edecek değil. Bir iş teklifini değerlendirirken, muhtemel işvereninizin kurumsal kültürünün önemli bulduklarınız ile aynı doğrultuda olduğundan emin olun.Örneğin, işbirliği güçlü bir şekilde düşündüğünüz bir şeyse başkalarının girdisi olmadan çalışmanızı gerektiren bir işi bırakın.

İş Değerlerinin Örnekleri ve Tanımları

Aşağıda, her birinin tanımıyla birlikte bir iş değeri envanterinde görünebilecek öğelere örnekler verilmiştir. Bu listeyi okurken, her bir değerin sizin için ne kadar önemli olduğunu düşünün.

• Başarı: sonuç veren işler yapıyor
• Bağımsızlık: çalışma ve kendi kararlarını alma
• Tanınma: işiniz için dikkat çekme
• İlişkiler: çalışma
• Destek: Destekleyici Yönetim
• Çalışma Koşulları: İyi koşullarda
• Özerklik: çok az veya hiç denetim almayan bir ortamda olma > Başkalarına Yardım Verme:
• Kişilere veya gruplara Prestige:
• yüksek mesai sahip İş Güvenliği:
• yüksek istihdamda kalma ihtimali yüksek İşbirliği:
• çalışma Topluma Yardımcı Olma:
• Dünyayı iyileştirmeye katkıda bulunan Ücretlendirme:
• yeterli maaş ödemesi Becerilerinizi ve Arka Planınızı Kullanarak:
• Eğitim ve iş tecrübenizi kullanarak iş Liderlik:
• başkalarını denetleme / yönetme Yaratıcılık:
• kendi fikirlerini kullanma Çeşitlilik:
• do Zorlayıcı:
• Sizin için zor veya yeni olan görevleri yerine getirme Boş zaman:
• çalışma dışı yeterli zamana sahip olma Tanınırlık:
• başarılar için kredi alma Sanatsal İfade:
• kişinin sanatsal yeteneklerini ifade etmek Etki:
• insanların fikir ve düşüncelerini etkileme yeteneğine sahip İş Değerlerinize Ek olarak Hangi Özellikleri Düşünmelisiniz?

Değerleriniz kariyer seçiminde önemli bir rol oynamasına rağmen, onları tek başına düşünmemelisiniz. Ayrıca kişilik türünü, ilgi alanlarını ve yeteneklerini de içeren diğer özelliklere bakmalısınız.