Cinsel Taciz İddiası Kısıtlamaları Tüzü¤ü

Bir sınırlama tüzüğü, bir başkasına karşı yasal işlem (örn. Şikayet veya dava açma) sürenizdir. Hukuksal "saat", ilk cinsel taciz olayının ilk gününde başlamaktadır, ancak bazı eyaletlerde, sınırlamaların tüzüğü son olayda başlayabilir.

Şikayet veya dava açma süreniz üç şeye bağlı:

• Eğer bir hükümet ajansı için çalışıyorsanız
• Federal hükümet için çalışmazsan Eşit İstihdam Fırsatı Komisyonu'na şikayet etmek istiyorsan
• bir sivil dava, kendi eyalet yasaları. Eyaletlerin çoğunda, cinsel taciz iddiaları, "haksız fiil" talepleri olarak kabul edilir ve kişisel yaralanma kanunlarıyla (yani, kazalar) aynı sınırlamalara tabi olabilir.

Eğer federal hükümet için çalışıyorsanız, bir dava açabilmeniz için öncelikle idari şikayetinizi bildirmelisiniz. Bir kamu veya özel şirket için çalışıyorsanız (temel olarak kimse ancak bir devlet kurumu hariç), Dava açmadan Eşit İstihdam Fırsatı Komisyonu'na (EEOC) şikayet etmeniz gerekmez. Bununla birlikte, şikayetinizi EEOC tarafından ele almayı seçerseniz, sınırlamalar tüzüğü çoğu devlet yasasının bir dava açması için izin verdiğinden daha kısadır.

New Jersey cinsel taciz avukatı Leonard Hill, bir dava açmaya başlamadan önce işvereninizle her zaman resmi bir şikâyette bulunmanızı önerir.

"Bir işveren, cinsel taciz veya ayrımcılık konusunda bilmiyorsa sorumlu tutulamaz, resmi bir raporun doldurulması, yaptıklarının kanıtıdır" dedi.