ÜSt Kapak Mektubu Kaçınılması Gereken Hatalar

İşveren, iş başvurusunu değerlendirirken fark ettiği ilk şey, onun kapak yazısıdır. Etkili bir kapak mektubu, iyi yazdığınız, açıkça düşündüğünüz ve işte başarılı olmak için gereken niteliklere sahip olduğunuzu ispatlayabilir. Hatalar önlemek, ilk engelin atlanıp bir röportaj için ekrana alınmanıza yardımcı olacaktır.

En yaygın Kapak Mektubu Hataları

Hatalı Kapak Mektubu Sunmak. Dilbilgisi ve / veya yazım hataları içeren bir mektup göndermek, elenmesi için kesin bir yoldur.

Bazı sorunları tanımlamak için yazım ve dilbilgisi kontrol araçlarını kullanın, ancak tüm hatalarınızı yakaladıklarına kesinlikle asla güvenmeyin. Her kelimeye bir parmak yerleştirin, mektubunuzu yüksek sesle okuyun ve arkadaşlarınızla danışmanlarınızın, işverenlere göndermeden önce iletişimlerini gözden geçirmelerini sağlayın.

• Kapak Metninizi Düzeltme

Genel Bir Mektup Göndermek. Kapak yazılarındaki en yaygın hata genel bir yaklaşım kullanarak ve aynı mektubu her işverene gönderiyor. İlk cümlede başvuracağınız belirli işten bahsettiğinizden emin olun. İş ilanında listelendiği gibi ideal adayın özelliklerini dikkatli bir şekilde düşünün ve yetenekleriniz, deneyimleriniz ve kişisel niteliklerinizin o işte mükemmelleşmenizi sağlayacağını açıklayın.

• Hedefli bir Kapak Yazısı Nasıl Yazılır

Doğru Gerçekleri Almamak. İş arayanların mektuplarını yanlış kişiye ne sıklıkta hitap ettiklerini veya yanlış şirkete başvurmalarını şaşırtıcı buluyoruz.

Bu genellikle adayların aynı anda birçok iş başvurusunda bulunması durumunda geçerlidir. Dikkatle selamlama olup olmadığını kontrol edin ve doğru kişiyi listelediğinizden ve mektubunuz boyunca yalnızca hedef şirketinizden bahsettiğinizden emin olun.

• Kapak Metni

Nasıl Güncelleniyor Eski Bir Tebrik Kullanma. Temas kuran kişinin adınız yoksa, "Sayın Bay veya Bayan" gibi eski moda terimleri kullanmayın.

"Sevgili İnsan Kaynakları Yöneticisi" gibi cinsiyete dayalı tarafsız terimleri deneyin. "Bayan Jones" a karşı "Bayan Jones" olarak ya da basitçe mektubunuzun ilk paragrafıyla başlayın ve kimseye hitap etmeyin.

• Kapak Mektupları Kutlamaları

Kapak Metni Çok Kısa. Kısa bir mektup vermek, iş ahlakına veya işteki ilgi düzeyine ilişkin yanlış sinyali işverenlere gönderebilir. Ayrıca, işverenleriniz için geçmişinizi oluşturmak ve onları adaylığınızın olumlu bir görünümüne doğru yönlendirme fırsatını kaçırmış olacaksınız.

Kapak yazısı çok uzun. Aşırı uzun bir mektup okuyucuya yük getirebilir ve mektubunuzun üzerine atlayıp devam ettirme ihtimalini artırabilir. Aynı yoğunluklu paragraflar için de aynı şey söylenebilir. Her biri altı satırı geçmeyecek şekilde 3-5 paragraf hedefleyin.

• Kapak Mektubu Ne Kadardır?

Çok Fazla Bilgi Dahil. Kapak yazınızın içine eklemek zorunda olmadığınız bazı bilgiler var. Aslında bu dahil olmak üzere bir röportaj yapma şansınızı zedeleyebilirsiniz. İşverenlerin bilmesi gereken daha fazla bilgi vermeyin.

• Kapak Mektubuna Dahil Olmaması Gerekenler

Somut Örnekler Sağlamıyor. Güçlü yönleriniz hakkında boş fikirler vermek genellikle işverenleri işinize uygunluğunuz konusunda ikna edemez.

Bu gücü başarılı bir şekilde uyguladığınız bir iş veya rolü referans alarak varlıklarınız hakkında beyanlarınızı yedekleyin. Örneğin, "Güçlü yazma becerilerine ve seçkin bir çalışma ahlakına sahibim." "Güçlü yazma becerileri sayesinde bir hibe teklifini revize etmeme ve Jones Vakfı'ndan ek finansman için 100.000 $ sağlamamı sağladı."

• İnceleme Kapak Örnekleri

Yeterli Çıkarım Belirtmiyor. İşe alım müdürü, ilgi düzeyinizi merak etmeyin. İşveren, işi sürdürmek için yüksek motivasyona sahip olduğunuzu bilmesi için iş için gerçek bir coşku ifade edin.

Devamını Oku: Kaçınılması Gereken Kapak Yazısı Dilbilgisi Hataları | Kapak Mektubu Örnekleri | Kapak Mektubu Biçimi | E-posta Kapak Mektupları