Video: Bu Sesi Duyabiliyorsan FARKLISIN Demektir! (İnsanların Sadece 1%´i Duyabiliyor) 2026
Yeterince işe bakarsanız, sıkça kullanılan bir sürü sözcük bilgisine aşina olacaksınız. Siz kendiniz mi atıyorsunuz? "Ninja" mı? "Dinamik" ve "detay odaklı", "iyi mizah anlayışı" ve "çoklu görev" yeteneğine sahip misiniz? Bu jargon birlikte erimeye başlayabilir ve anlamsız görünüyor.
Bu cümleler o kadar sık tekrarlanmaktadır ki, bir işin, şirketin ve bir çalışanın istenen kalitelerinin kısa bir alanda kapsüllenmesi zor olmaktadır.
Ancak zavallı anahtar kelimeleri abartmadan kullanmayın - iş ilanlarındaki kelimeler ve cümleler rol, kültür, beklentiler ve şirket hakkında daha fazla bilgi sağlayabilir.
İş İlanları Gösterme Kelimeleri: A - Z Listesi
Sıklıkla bahsedilen iş sonrası jargonunun bu A'dan Z'ye listesine göz atın, cümleciklerin ne anlama geldiğini, niçin dahil edildiğini ve başvurunuzu uyarlayıp uygun cevaplara nasıl röportaj yapacağınızı öğrenin. .
İletişim becerileri : Çoğu zaman bu ifade de dahil olmak üzere "güçlü iletişim becerileri" olarak yazılır; bu, işin kişilerarası becerileri gerektirir ve konuşma ve yazma becerisi açıktır. Müşterilerle doğrudan çalışma veya sunumlarla uğraşma konularında sorumlulukları vurgulamak isteyebilirsiniz.
Benzer anahtar kelimeler: kişiler arası beceriler, güçlü yazılı ve sözlü beceriler
Rekabetçi maaş: Bu listeye koymak, şirketin bu pozisyon için maaş aralığının farkında olduğunun bir göstergesidir ve maaş piyasa aralığı dahilinde olacaktır.
İyi pazarlık edebilmeniz için maaş aralığını bilmek size kalmıştır. Olası en iyi teklifi almanızı sağlamak için bu maaş müzakere stratejilerini kullanın.
Ayrıntılı odaklı : Yazım hataları olmaksızın e-posta göndermeden karmaşık bir olayın ayrıntılarını yönetmeye kadar detay odaklı kişiler kontrol edip hatasız, kusursuz bir şekilde herhangi bir görevi yürütmek için iki kez kontrol et.
Bir etkinlik planlama, zamanlama veya takvim oluşturma veya bir projeyi denetleme gibi örgütsel sorumlulukları vurgulayın. İş görüşmesindeki başvurunuz ve davranışı, ayrıntıları yönetme becerinizin doğrudan gösterilmesini sağlayabilir. Tüm uygulama talimatlarını dikkatle izleyin; eksiksiz, eksiksiz bir özgeçmiş ve mektup yazınız; Görüşmeniz sırasında, özgeçmişinizin ve mesleki tutumunuzun yeterli kopyasıyla zamanında görünün.
Benzer anahtar kelimeler: organize
Dinamik: Bunu, "inisiyatifleri göster" in güncellenmiş bir versiyonu olarak düşünün; dinamik çalışanlar, iş tanımlarının ötesinde sorumluluk alıyor. Kendinden emin, bağımsız düşünebiliyor ve projelerde ve takımlarda lider olarak rahat çalışıyorlar. İş tanımınızın ötesine geçen yolları ve liderlik örneklerini vurgulayarak dinamik bir çalışan olduğunuzu gösterin.
Benzer anahtar kelimeler: liderlik rolü, kendinden marş, değişim ajanı, inisiyatif gösterir
Hızlı tempolu : Son dakika işleri, beklenmedik yangın tatbikat görevleri, planlanmamış geç saatlerde iyi şeyler yapıyor musunuz? , ve birden fazla süre mi? Bu kelimenin bir iş tanımında kullanılması uzun saatler anlamına gelebilir. Aynı zamanda, bir şirket akı içinde veya yönünde beklenmedik değişiklikler yapma eğilimli olabilir.
Birden fazla projeyi nasıl yönettiğiniz veya görüşmecileri etkilemek için bir son dakika değişikliğine nasıl yanıt verdiğinizle ilgili örneklerle yapılan röportaja hazır olun.
Benzer anahtar kelimeler: çevik, son başvuruya odaklı, çok görevli, basınç altında çalışır
Esnek: Veya bazen "iş çok küçük" ya da "eğitilmeye istekli" - bu tür Anahtar kelimeler, çok düz bir organizasyona sahip olabilecek bir şirketi gösterir. Belgelerinizi sizin için basan biri olması beklemeyin; Esnek bir çalışma ortamında, çalışanların çoğu zaman kendi sorunlarını çözmeleri beklenir. Bunun da, bunun dişli çarklarını hızlı bir şekilde değiştirme, işi bitirmek için beklenmedik saatler (gece ve hafta sonları gibi) çalışması ve iş tanımının dışındaki şeyler yapabilmesi gerektiğini gösterebileceğini unutmayın. Daha düşük bir seviyede, bunun anlamı, aynı zamanda menai çalışma (kahve toplama, kuru temizlemeyi bırakma) isteneceğinizi gösterebilir.
Benzer anahtar kelimeler: baskı altındadır, kutunun dışında düşünür, çok görevli
Büyüme fırsatı: Bu düşük maaştan iş başındaki yüksek ciroya kadar birkaç şey gösterebilir . "Yüksek bir büyüme potansiyeline" sahip bir durum büyük olasılıkla uzun süre kalmayacağınız bir şeydir - bu da daha iyi bir role terfi edileceğiniz anlamına gelebilir veya işin hiç kimsenin yerinde durmaması çok zahmetli olabilir çok uzun. İpucu: Röportajınızda daha önce rolü oynayan insanlar hakkında bilgi edinin.
Ninja: Başlangıçta ve teknik iş tanımlarında en çok görülen, ninjalar veya gurular ve sihirbazlar "tutkulu" çalışanların güncellenmiş bir versiyonudur. Şirketler bu kelimeyi, bir süper yıldızı arıyor olduklarını göstermek için kullanıyorlar - en iyileri - en iyileri ve ofisteki çevrenin genç, eğlenceli ve enerjik olduğunu belirtmek için. Bu kelimeyi kendinizi tanımlamak için kullanmayın; aşırı derecede kendini kutlama gibi görünecektir. Bu tür kelimelerin iş ilanlarında kullanılması, yazarın rolü nasıl açıklayacağınızdan emin olmadığını gösterebilir ve işin uzun saatler ve tükenmişlik gerektireceğine dair bir ipucu olabilir.
Benzer kelimeleri: Guru, sihirbaz, rock yıldızı, jedi, süper kahraman, evanjelist
Passionate : Bu kelimeyi bir iş tanımında kullanmanız, çalışanların punch in ve out'dan fazlasını yapmaları bekleniyor ; şirket, ilgili iş, endüstri ve şirketten hoşnutluk duyan çalışanları istiyor. Hiçbir şikayetçi ya da saat görevlisi istemedi! Bu kelime kar amacı gütmeyen ve teknoloji meslek listelerinde özellikle yaygındır. Kapak yazma mektubunu ve mülakat yapmadan önce şirketi dikkatlice araştırın; bu iş ve rolle meşgul görünmenize yardımcı olacaktır.
Benzer anahtar kelimeler: hevesli, yüksek enerjili, taahhütlü
Sonuç odaklı: Şirketinizin parasını son pozisyonunuzdan kurtartınız mı?Bir verimsizliği ortadan kaldırmak mı istiyorsunuz? Ödüllü bir projeye katılmak mı? Kapak yazışınızda başarılarınızın bazılarını tırmanmak için bu anahtar kelimeyi bir bahane olarak kullanın (ve bir tane varsa röportaj yapın); Bu ifade de dahil olmak üzere şirket, para, personel zamanı, satışları artırmak ya da işin endüstrisinde arzulanan sonucu ne olursa olsun adaylarla ilgileniyor demektir.
Kendinden marşlı: Saha tutumu, denetçilerle haftalık toplantılar veya check-in'ler ayarlamayacak bir pozisyon bekleyin. Bağımsız çalıştığınız zamanları vurgulayın. Eğer bir sürü soru sormayı seven, geribildirim ve doğrulamaya ihtiyaç duyan biri iseniz, bu sizin için iyi bir rol olmayabilir. Ve rolü sizin için yeni bir sürü işe ihtiyaç duyarsa, bu iyi bir uyum olmayabilir - eğitim veya denetim sağlamayan yabancı sorumluluklara sahip bir pozisyon aldığınızda kendinizi başarısızlığa uğratacaksınız demektir.
Benzer bir anahtar kelime: proaktif, baskı altında iyi çalışıyor, bağımsız, girişimci, bağımsız, becerikli çalışmaya istekli
Takım oyuncusu: Bu ortak iş ifadesi, şirketin sonuçlarla daha çok ilgilendiği anlamına geliyor. kim yaptı ne. Başkalarıyla iyi çalışma kabiliyetinizi vurgulayın ve beyin fırtınası yaparken ve birlikte çalışırken karşılaştığınız güçlü noktaları vurgulayın. Bir röportaj sırasında bazı soruları cevaplarken "Ben" yerine "biz" den konuşmak isteyebilirsiniz.
Gördüğünüz gibi, iş ilanlarına hâkim olan kelimelerin ve kalıpların ardında gizlenmiş çok değerli bilgiler var. Kapak mektubunu planlarken bir röportaj için hazırlık yaparken, bu yazarın adagusunu aklınızda bulundurun: Gösterin, söyleme. Bu ifadelerde ayrıntılı nitelikleri uyguladığınız zamanları göstermenin yollarını arayınız. Kendinizi "kendinden marş" olarak tanımlamak yerine, bağımsız olarak bir projeyi ele aldığınız bir zamanı tarif edin.
Buzzwords Hakkında Daha Fazla Bilgi
- En İyi ve En Kötü Devamlı Buzzwords
İş Açıklamaları hakkında daha fazla
- İşi Nasıl Yorumlayacaksınız
- Niteliklerinizi Bir İş Tanımı ile Eşleştirin
- İlgili İş İlanları Bulmak için Gelişmiş Aramayı Kullanın
Başarılı İş Başvuruları için İpuçları
- İş Başvuru Kılavuzu
- Nasıl Bir Kapak Yazısı Yazacaksınız
- Özgeçmişinizi Düzenleyin
İşE Alma Kararının Gerçekten Nasıl Üretildiğini Öğrenin İşe Alma Kararının Gerçekten Nasıl Üretildiğini Öğrenin
İşE alım yöneticileri, adaylarını beceri setlerine göre, bağımsız olarak ne kadar iyi çalışacaklar, iyi bir ekip ve kurumsal bir uyum sağlıyorsa.
Yapabileceğiniz (Gerçekten!) Bir Bütçe Oluşturmayı Nasıl Gerçekleştirebilirsiniz (Gerçekten!)
Kişisel bütçeniz sizin için çalışmalıdır. Kullanabileceğiniz bir bütçe oluşturmak ve nasıl çalışılacağını öğrenmek için yedi adımdan birini öğrenin.
REIT'ler veya Tahviller - GYO'lar Arasında Karar Verecek Yatırımlar ve Tahviller Yatırımlar İçin Gerçekten Rekabet Edilmez
Ancak kişinin birinin veya her ikisine birden sahip olmasının bazı ortak nedenleri vardır. Farklılıkları öğrenin.