En Zor Bu İşin Parçası mı?

Herhangi bir görüşmede, potansiyel işvereninizin nihai amacı, pozisyonun sizin için iyi olup olmadığını değerlendirmektir. Görüşmecinizin buna gidebileceğinin bir yolu, mesleğin hangi yönlerinin ustalaşmanızın en zor olacağını bulmaktır. Bazı mülakatçılar, işin en zorlu bileşenlerini yansıtmakla bu konuyu kolaylaştıracaktır.

Bu Soruna Nasıl Cevap Verebilirim

Ortak röportajda olduğu gibi, en büyük zayıf yönünüz nedir?

Cevabınızın dürüst olması önemlidir, ancak adayı olumsuz olarak yansıtmaz. Güçlü bir yanıt geliştirmek için bu ipuçlarını kullanın:

İş Açıklamasına Odaklanma

Bu soruna yaklaşımda en iyi yol, işinizi analiz etmek ve işin hangi bileşenlerinin sizin için en zor olacağını düşünmektir geçmiş deneyimleriniz hakkında.

İşi parçalara ayırıp her bir sorumluluk için ihtiyaç duyacağınız becerileri, bilgiyi ve deneyimleri düşünerek başlayabilirsiniz. Ayrıca, sizden biraz öğrenme veya düzeltme gerektiren iş unsurlarını düşünmelisiniz. Niteliklerinizi pozisyonun gereklerine nasıl uyduracağınız aşağıda açıklanmıştır.

Çözülebilir Zorlukları Vurgulayın

Genellikle, rolünüz için kesinlikle kritik olmayan, işin yönlerini seçmek en iyisidir. Örneğin, bir web editörü olarak bir konuma başvuran bir gazeteci iseniz, foto muhabirliliğinizi veya video becerilerinizi geliştirmeye çalıştığınızdan bahsedebilirsiniz.

Düzeltme yazısı veya yazı yazmanın, bir web editörü olarak en büyük zorluğunuz olacağını söylemeyin, çünkü bunlar pozisyonun ana sorumluluklarıdır.

Boşluğunuzun bulunduğu bir bilgi veya beceri alanı seçmek, genellikle daha zor olabilecek kişisel bir özellik seçmekten daha önerilir.

Örneğin, bir satış pozisyonu için başvuruda bulunuyorsanız, bilmediğiniz kişilere ulaşmanın bir miktar gergin olacağını belirtmekten kaçınmalısınız. Bunun yerine, PowerPoint'te ılımlı becerilere sahip olduğunuzdan bahsedebilir, ancak becerilerinizi yükseltmek için atölye çalışmalarını tamamlamak veya çevrimiçi eğitim kitaplarını tamamlamaktan memnun oluruz.

Challenge'ı Nasıl Nasıl aştıracağınızı Gösterin

Mümkünse, en kısa sürede kendinizi nasıl hızlandıracağınızı da tartışmalısınız. Örneğin, bir kurs alabilir, bazı çevrimiçi eğitimlerini tamamlayabilir veya konuyla ilgili seminerler alabilirsiniz. Mümkün olduğunda, söz konusu geçişi öğrenmek için öğrenmeniz gereken her şeyi öğrenmenize yardımcı olacak temel bir gücü belirtin.

Dürüst ve Belirli Olun

Olumsuz bir şey söylemenizi gerektiren sorulara gelince, herhangi bir zayıflığı gerçekten ortaya koymayan belirsiz bir yanıt vermek cazip olabilir.Yukarıda belirtildiği gibi, rol almayı beceremeyecek bir meydan okumadan uzak durmak istersiniz. Ancak, sorunun tamamen engellenmesi yararlı değildir. Birincisi, görüşmeci muhtemelen farkedecektir. Ve bir başkası için, adaylığınızın, üzerinde çalışmanız gereken alanların farkında olduğunuzu göstermek ve saldırı planı oluşturabilme becerisine sahip olmak için gerçekten yardımcı olabilir.

Dürüst olmakla birlikte, işinize aday olarak karşı çıkmayan bir yanıtı formüle etmek için yukarıdaki ipuçlarını kullanın. Ayrıca, işlerin hangi bölümünün sizin için en zorlayıcı olacağı konusunda sorularınızı cevaplamaya hazır olun.

En İyi Cevaplara Örnekler

İşte görüşmeciler, işin en zorlu bölümünün ne olacağını sorduğunuzda bazı örnek yanıtlar:

• Benim büyük zorluklarımdan biri, Müşterilere sunmak. Her şirketin biraz farklı bir işlemi var, ancak elbette müşterilere yabancı hissettiklerini ifşa etmek istemiyorsunuz. İlk raporumda birçok soru sormayı ve bir meslektaşın onu inceleyip istemci ile paylaşmadan önce görebileceğini göreceğim. Bu şekilde, raporum müşterinin gözünün önündeyken, sürece ve çalışmaya tamamen güvende hissedeceğim.
• Daha önce sadece Microsoft'un kelime işlemci ve sunum yazılımını kullandım ve Google'ın çevrimiçi eşdeğerlerini kullanmadım. Tamamen yeni klavye kısayolları kümesini öğrenmek zorundayım! İki yazılım türü arasındaki farkları inceleyen blog yayınlarını okumak için biraz zaman planlayacağım ve aynı zamanda bazı çevrimiçi öğreticiler de izleyeceğim, böylece hızlandırabilirim.
• Dışarıda bir konferans planlama fikrinden heyecan duyuyorum, ancak kesinlikle bir meydan okuma olacaktır: Daha önce kişisel bir etkinlik planladım (100 kişilik aile birleşimi dahil!) Ve takım genelinde organize ettim tatil yemekleri, ancak daha önce bu boyutta bir kurumsal etkinlik organize etmedim. Bu konumu alırsam, yapacağım ilk şeylerden biri, işaretçiler elde etmek için geçen yılki şantiyelerde bulunan kişiyle görüşmek ve şirket genelinde ekip genelinde bir konferans planlayan eski bir meslektaşımla temasa geçeceğim.

Daha Çok İş Görüşmesi Sorusu ve Cevapları

Röportaj Soruları ve Cevapları
Tipik iş görüşmesi soruları ve örnek cevaplar.

İsteğe Röportaj Soruları
Röportaj yapanlara istihdam için adaylar için sorular.