Tavsiye mektubu talep etme ipuçları

Yeni bir iş için röportaj yapıyorsanız, teklif almadan önce referanslarınızın kontrol edilmesini beklemelisiniz. İyi referanslar edinmek, yeni işe girmek için en iyi yol olabilir. Tavsiye mektupları istemek için doğru kişileri seçin ve onlardan rahatsızlığa maruz kalmamak için onlardan yeterince önceden sormanızı sağlayın. Önceden planlama yapmak ve bir referans listesi hazırlamak ve mektupları sıraya koymak, muhtemel bir işveren bunları istediğinde hazırlandığınızı sigortalayacaktır.

Örnek referans mektuplarını gözden geçirin, böylece referans yazanınız için basitleştirmek için hangi öneriyi sorduğunuzda hangi bilgileri sağlayacağınızı bilirsiniz.

Kimler Referans İsteyebilir

Kime sizin için referans vermenizi rica ediyoruz? Ortalama olarak, işverenler her adayın üç referansını kontrol eder, bu yüzden en azından sizin için kefil olmaya hazır olanları bulun. Köşede çok fazla kişi olamaz, başvurduğunuz şirkete bağlı olarak yeteneklerinizin farklı yönleri konusunda bilgili olan size referans verecek bir takım insanların olması yararlı olabilir.

Sana Güçlü Teşvik Eden Kişi Seçin
Referanslarınızı bilmek, doğru kişileri seçmek ve bunları kullanma iznini almak önemlidir. Nerede çalıştığınızı, unvanını, ayrılma sebebini ve diğer ayrıntıları (mesleğin güçlü yönleri ve neden büyük bir çalışan yapacağınızı) belirleyebilen duyarlı insanlara ihtiyacınız var.

Arka planınız ve performansınız hakkında neler söyleyeceklerine dair iyi bir fikir edinmek çok önemlidir. Referanslarınız tarafından sağlanan bilgilerin, kendi belgelerinizde ve röportajlarda belirttiğinizle teyit ettiğinden emin olun. Tutarsız bilgiler, bir iş teklifinde bulunma şansınızı tehlikeye atabilir veya hatta bunun geri çekilmesini sağlayabilir.

Referanslarınızın Tümü İşverenlerden Olmaması Gerektiği
İşvereninizden başka referanslar kullanmak kesinlikle kabul edilebilir. Ticari tanıdıklar, profesörler veya akademik danışmanlar, müşteriler ve satıcılar iyi referanslar verebilir. Gönüllü olursanız, liderleri veya kuruluşun diğer üyelerini kişisel referanslar olarak kullanmayı düşünebilirsiniz.

Yazı Önerileri Alın
Bir pozisyon bırakırken, özellikle iyi bir çalışma ilişkiniz olduğunda, yöneticinizden bir tavsiye mektubu isteyin.

Zaman geçtikçe ve insanlar ilerledikçe, daha önceki işverenleri kaybetmek kolay. Ayrıca, görev süreniz boyunca kuruluşunuza ne kadar hayati önemi olduğunun belleği kaybolabilir, bu nedenle eldeki mektuplar önceden işverenlere vermek için kimlik bilgilerinizin yazılı belgelerine sahip olursunuz. Denetmenler varsa, ilerledikçe bir tavsiye mektubu istemediniz, kişisel dosyalarınıza bir mektup eklemek için onlarla şimdi iletişime geçmek kesinlikle kabul edilebilir.

Tavsiye Mektubu Nasıl İstenecek?

Sadece "Bana bir referans mektubu yazar mısınız?" Hemen herkes bir mektup yazabilir. Sorun, hakkında yazacakları şey olabilir.

"Bana iyi bir öneri mektubu yazacak kadar iyi işimi bildiğinizi mi düşünüyorsunuz?" Diye sormak daha iyi. ya da "Bana iyi bir referans verebileceğini mi düşünüyorsun?"

Bu şekilde referans yazan, mektup yazarken rahatlamıyorsa kolaylaşıyor ve "evet" diyenlerin "evet" diyecektir performansınız hakkında hevesli ve olumlu bir mektup yazacaksınız.

Her zaman, özgeçmişinizin güncel bir kopyasını ve becerilerinizle ve deneyimlerinizle ilgili bilgi sunmayı önerin; böylece referans yazar ile çalışacak güncel bilgilere sahip olursunuz.

Tavsiye yazarınız size ihtiyacınız olan referans mektubundan bir örnek vermenizi isterse, paylaşabileceğiniz bazı tavsiye mektubu örnekleri aşağıda verilmiştir.

Referanslara ek olarak, mevcut şefinizle ilgili irtibat bilgileri istenebilir.

Potansiyel işverenlerin çoğu, iş aramanın ayrıntılarını mevcut işvereninizle paylaşmadığınızdan ve mevcut pozisyonunuzu tehlikeye atmamak için amirinize başvurmadan önce izin isteyeceğinizin farkındadır.