Video: Güvenlik Personeli Yakın Savunma Eğitim Programı 2025
Güvenlik Görevlileri kötü bir rap yakalar. "Kira-a-polis" gibi aşağılayıcı terimler, kesimi yapamayan aşırı ısrarcı bir polisin izlenimini verir. ( Müzeler Gecesi 'dan "Brundon" düşünün). Ancak bu meslek, hayatımızı daha güvenli hale getirmek için çalışan ciddi uygulayıcılarla doludur. Bu zorlu mesleğe benzersiz bir bakış açısı sunan, emektar güvenlik görevlisi olan Donald Parker'ı yakaladım.
Bir işletmenin göz önünde bulundurması gereken bir takım hususlar vardır: Güvenlik Şirketi ne zamandır faaliyet gösteriyor? Şirket, işletme sahibinin ihtiyaçlarına cevap verecek kadar büyük mü? , yine de kişisel bir doğada etkileşim kurabilecek kadar küçük mü? Şirket, memurlara işletme sahibinin ihtiyaçlarına göre eğitim vermektedir veya yalnızca asgari standartları belirleme eğitimi alıyor mu?
Virginia'da 2 çeşit Güvenlik Personeli, Ev İçi (Güvenlik Görevlisi) ve Sözleşme (Güvenlik Görevlisi) vardır. Bir Ev Güvenlik Görevlisi, doğrudan korumak zorunda oldukları iş tarafından işe alınır. Bir Sözleşme Güvenlik Görevlisi, Güvenlik Firması tarafından korunmak üzere Sözleşme edilen bir işletmeyi korumak için bir Güvenlik Firması tarafından işe alınır. Demek ki, Güvenlik Görevlisi ve Güvenlik Görevlisi arasında bir fark var.
Eğitimin genel bir özeti:
Silahsız Güvenlik Görevlisi: 18 saatlik sınıf içi eğitim. Silahsız bir Memur, ortak bir vatandaşın aynı yetkisine sahiptir. Eğitim, rapor yazma, gözlem becerileri ve Temel Güvenlik Görevlisi sorumlulukları gibi temel beceriler olacaktır.
Silahlı Güvenlik Görevlisi: 43.5 saat sınıf içi eğitim ve 2. 5 saatlik eğitim süresi. Silahlı Bir Görevli, görevde olduğu sürece ve sözleşmeli mülkte olduğu gibi, Polis Memurunun aynı yetkilerinin çoğuna sahiptir. Silahlı bir Güvenlik Görevlisine, varlığında meydana gelen ihlallerin mahkeme kararlarına devlet kanunları tarafından da verilmesine izin verilir.
Silahlı ve Silahsız Güvenlik Görevlileri, her 2 yılda bir 8 saatlik "Hizmetiçi Eğitim" dersi alarak, kimlik bilgilerini korumak zorundadırlar.Silahlı subayların her sene Ateşli Silah Kullanma Sınıfı almaları gerekir. "In Service" ve Ateşli Silahların Yeniden Eğitim Sınıfları VA DCJS tarafından onaylanmalıdır.
Devam eden eğitiminiz ne durumda?
Sürekli eğitimime gelince, Virginia Devlet Sözleşmesi üzerinde çalışıyorum. Kızılhaç İlkyardım Sertifikası, Kızıl Haç AED operatörü eğitimi, Genişletilebilir Baton eğitimi, Uyumlu ve Uyumsuz tutuklama prosedürü ve yıllık ateşli silah eğitimimi sürdürmem gerekiyor.
Mesleğinizin en zor kısmı nedir?
Halkla etkileşimde bulunmak. Bunun tadını çıkarmadığım değil, birçok kişi televizyonda gördüklerini biliyor.
Pek çok kişi, Güvenlik Görevlileri ve Muhafızları eğitimsiz, düşük ücretli, eğitimsiz, tembel, istemediğiniz polis olarak görüyor. Dürüst olmak gerekirse, endüstride böyle olan bazıları var, ancak pek çok şey var.
Çılgınca bir kişiyle karşılaştığım sık sık, durumuma meydan okuyacak ve bazen de aslında savaşmak istiyorlar. Yaptığım tutuklamaların çoğunda, şüpheli "Bana dokunamazsın, sadece Güvenliğe sahipsiniz" ya da "Sen Polis Değilsin" yazısının etkisine bir şeyler söyleyecektir. Daha sonra bunu öğrenmek için Televizyonda ne gördüklerine her zaman inanmamalıdır. Tutulmadan kaçınılması konusunda eğitim gördüğümüz söylenebilir, ancak bazı durumlarda tutuklama önlenemez. En basit örnekte bile, bir kişinin Güvenlik tarafından yaklaştıklarında üzülmesine ortaktır. Pek çok insan, Güvenlik Görevlisinin / Görevlisinin kendisini taciz hareketine zorlamak ve takibe alması için kendi kurallarını oluşturduğunu varsayıyorum.
Mesleğinizin en ödüllendirici kısmı nedir?
Özetlemek için korumakla görevlendirildiğim kişilerin güvenini kazanmak.
Donald Parker, usta bir Güvenlik Görevlisi ve şu anda
Yeni Ufuk Güvenlik Hizmetleri
Para Çekme Kararını Emekli Olma Planından

Para Çekmeye Karar Vermeye Karar Vermek Beklenmedik faturaları karşılamak için çekilmesi daha pahalı seçenekler olabilir emeklilik planından para. Bu hesaplamalar karar vermenize yardımcı olabilir.
Yatırım İyi Bir Sonuç Kötü Bir Ticaret Kararını Gerekçelendirir mi?

Tek bir ticaretten kar elde ettiğine göre, yatırımcının iyi bir karar vermiş olduğu önermez - yalnızca bu örnekte kazanan bir karar.
Yaşasın zor zamanlar için Çelik kararını gerektiren Small Business Zor Zamanlar Yaşam Rehberi

. İşTe ticaret doğurgan suların yönlendirilmesine yardımcı olmak için altı küçük işletme zor zaman stratejisi.